monica.schanche@fagforbundet.no
- Resultatet for ansatte i private ambulansefirma er i tråd med avtalen vi har med arbeidgiverforeningen Spekter Helse, noe som har vært vårt mål. Grunnlønna er hevet på alle trinn, og vi har fått økt paramedic-tillegg. Det er vi fornøyd med, sier Blakstad til fagbladet.no.
Kraftig lønnshopp
For den enkelte ansatte utgjør tilleggene mellom 19.300 og 30.100 kroner i året. Økningen er grunnlønn, inkludert utrykningstillegg.
Ny månedslønn gjeldende fra 1. august 2012 tilsvarer lik årslønn og virkningstidspunkt som i Spekter Helse. Ny årslønn:
Ambulansepersonell
Begynnerlønn: 270.000
Etter 4 år: 275.004
Etter 8 år: 285.000
Etter 10 år: 329.004
Etter 20 år: 339.000
Ambulansearbeider (fagarbeider)
Begynnerlønn: 305.004
Etter 4 år: 310.008
Etter 8 år: 315.000
Etter 10 år: 359.004
De avtalte lønnssatsene er på linje med minstelønnssatsene i spesialisthelsetjenesten.
Ansiennitetsstige for deltidsansatte
Paramedictillegget økes med 2000 kroner i året fra 1. april 2012. Arbeidstakere med fullført paramedic-utdanning får dermed et tillegg på 30.000 kroner per hele årsverk. Tillegget inkluderer kompensasjon for eventuelle legedelegerte oppgaver.
Ambulansepersonell / ambulansemedarbeider får et tillegg på 15 000 kroner.
Nytt er at deltidsansatte nå opparbeider ansiennitet på lik linje med heltidsansatte.
Satsene for matpenger og diettgodtgjøring heves.
Omsorgspermisjon
Det er nå avtalefestet at bedriften dekker ordinær lønn i de 14 dagene når den ansatte innvilges omsorgspermisjon ved fødsel. Det er også bedring i bestemmelsen om korte velferdspermisjoner. Behandling og kontroll gjelder ikke lenger bare for tannlegespesialist, men alle tannbehandlinger.
Ny ambulanseoverenskomst mellom Fagforbundet og NHO Service tilsvarer resultatet som ble oppnådd mellom Delta og NHO Service tidligere i høst.
Overenskomsten trer i kraft fra 1. april og gjelder til 31. mars 2014.
Uføre som er født mellom 1954 og 1962 vil få mer inn på konto hver måned.
Hanna Skotheim
TROFAST: Morten Andresen og Kari Tennebekk har 24 års historie sammen
Kathrine Geard
Fellesforbundets Jørn Eggum overleverer kravene fra arbeidstakerne til arbeidsgiverne i Norsk Industri.
Erlend Tro Klette
Kathrine Geard
Pensjonsforliket har to grunnpilarer. Det ene er at folk må stå noe lenger i jobb, den andre er at både myndigheter og partene selv må bidra til at det faktisk blir mulig å ha helse til å jobbe lenger, sier Tuva Moflag.
Sissel M. Rasmussen
EKSTRA: Må du jobbe på de røde påskedagene, blir det noen ekstra kroner i kassa.
colourbox.com