per.flakstad@fagforbundet.no
- Dette kommer til å gi mange, og da mener jeg mange, av våre medlemmer betydelig større faste stillinger. I tillegg vil vedtaket bidra til å øke grunnbemanningen i blant annet helsesektoren, sier Kristin Sæther til Fagbladet.
Utreder lov
Svært mange deltidsansatte tar ekstravakter for å spe på inntekten. Nå har bystyret i Trondheim vedtatt at de har rett på større stillinger dersom de har jobbet ut over avtalt arbeidstid de siste 15 månedene.
Vedtaket har også nådd arbeidsminister Hanne Bjurstrøm som er svært positiv. Hun roser Trondheim som en kommune som er villig til å gå i bresjen for å redusere ufrivillig deltid blant sine ansatte.
- Hvis du over lengre tid har jobbet mer enn stillingsprosenten tilsier, forteller det at arbeidsgiver har et større behov for din arbeidskraft. Da må du også få den tryggheten og sikkerheten som en større stilling innebærer, sier Bjurstrøm til Klassekampen.
Hun varsler at departementet vurderer vil utrede muligheten for å lage en lov som sikrer deltidsansatte som systematisk jobber ut over avtalt arbeidstid rett på større stillinger.
Innfrir krav fra fagbevegelsen
Det var i utgangspunktet Rødt i Trondheim som fremmet forslaget i bystyret, og det ble vedtatt med stemmene til Ap, SV, Sp Miljøpartiet, Pensjonistpartiet, Demokratene og Venstre.
Kristin Sæther er glad for at Rødt i Trondheim er inne i den rødgrønne alliansen.
- Det gir de rødgrønne partiene et enda bredere styringsgrunnlag foran valget, sier hun.
Økt grunnbemanning og å redusere ufrivillig deltid har vært to viktige krav i manifestet som LO Trondheim, sammen med LO Kommune, Utdanningsforbundet og Sykepleieforbundet i Trondheim laget i forkant av valget. Kristin Sæther synes det er imponerende at dagens rødgrønne flertall i bystyret har innfridd disse kravene allerede før folk går til stemmeurnene om knapt 14 dager.
Fornøyd
- Økonomien gjorde at kommunen hadde svært lite handlingsrom for noen år siden, i 2008 og 2009. Da var det tendenser til amper stemning. Men nå når handlingsrommer er blitt større, ser vi at det rødgrønne flertallet leverer som de har lovet.
- Det er vi veldig godt fornøyd med, sier Kristin Sæther.
Uføre som er født mellom 1954 og 1962 vil få mer inn på konto hver måned.
Hanna Skotheim
TROFAST: Morten Andresen og Kari Tennebekk har 24 års historie sammen
Kathrine Geard
Fellesforbundets Jørn Eggum overleverer kravene fra arbeidstakerne til arbeidsgiverne i Norsk Industri.
Erlend Tro Klette
Kathrine Geard
Pensjonsforliket har to grunnpilarer. Det ene er at folk må stå noe lenger i jobb, den andre er at både myndigheter og partene selv må bidra til at det faktisk blir mulig å ha helse til å jobbe lenger, sier Tuva Moflag.
Sissel M. Rasmussen
EKSTRA: Må du jobbe på de røde påskedagene, blir det noen ekstra kroner i kassa.
colourbox.com