tips@fagforbundet.no
– Målet er å få ned sykefraværet, sier ordfører Kåre Preben Hegland (H) til NRK Telemark.
– Det å gi hver enkelt av de ansatte større frihet, men også mer ansvar i forhold til sin egen arbeidsplass, er i seg selv positivt, fortsetter ordføreren.
Det er den såkalte «mandalsmodellen» som Kragerø nå ønsker å kopiere. Modellen ble utviklet som et kvalitetskommuneprosjekt i Mandal, og kommunen har spart millioner av kroner, samtidig som de ansatte er godt fornøyd.
Leder i Fagforbundet Telemark, Vidar Stang, mener det er en god idé for flere å kopiere mandalsmodellen.
– Dette er veldig positivt. Resultatene i Mandal er et bevis på at dersom arbeidsgivere viser de ansatte tillit så får de tillit tilbake, sier Stang til NRK.
Leder i Norsk Forening for Allmennmedisin, Gisle Roksund, sier til NRK at Mandal også har gjort et godt IA-arbeid (inkluderende arbeidsliv, red. anm.). Han mener dette også har hatt mye å si for det gode resultatet i kommunen.
Han sier at ordningen med utvidet rett til egenmeldinger fungerer der det er arbeidet godt med både det fysiske og psykiske arbeidsmiljøet. Han tror ikke det vil fungere på en arbeidsplass med dårlig arbeidsmiljø.
Terje Bendiksby / NTB
Lønnsoppgjøret for kommunene gjelder 450.000 ansatte. Mette Nord representerer 190.000 av dem. Det er Norges største tariffoppgjør, og er derfor omfattet med stor interesse fra media.
Per Flakstad
PENSJON: Utbetalingen av den økte pensjonen, inkludert etterbetaling for mai, kommer 20. juni.
Colourbox.com
Forbundsadvokat Kjetil Edvardsen har vært sentral i alle rettsrundene mellom Stendi og Fagforbundet.
Werner Juvik
karin svendsen
Årets lønnsoppgjør startet med kravoverrekkelsen mellom Jørn Eggum i Fellesforbundet og Knut E. Sunde Norsk Industri.
Håvard Sæbø