per.flakstad@fagforbundet.no
Davidsen minnet om kravet om at ansatte i kommunene skal ha den samme lønnsutviklingen som i LO/NHO-oppgjøret i privat sektor da LO Kommune i dag svarte på tilbudet fra kommunenes arbeidsgiverforening, KS.
I de reviderte kravene er det generelle tillegget redusert fra 9000 til 8500 kroner til alle, samtidig som kravet om at minstelønnssatsene skal heves tilsvarende ligger fast.
I tillegg opprettholdes kravet om at KS må samarbeide om et system der uttelling for utdanning skal skje automatisk. I hovedoppgjørene i 2008 og 2010 var partene enige om at ett års videreutdanning skulle gi 20.000 kroner, et halvt års utdanning som skulle gi 10.000, og tre måneders utdanning skulle gi 5000 kroner.
I mange kommuner har dette vært en tema i de lokale forhandlingene, og erfaringene så langt viser at det er vanskelig mange steder å få den økonomiske uttellingen for utdanning som partene i utgangspunktet er enige om.
Det betyr at forhandlingene i KS-oppgjøret fortsetter ut over fredagskvelden, og kanskje også i morgen. Det foreløpig ikke kjent når KS vil komme med et nytt tilbud.
LØNNSOPPGJØR: Snart skal lønna di forhandles.
Brian Cliff Olguin
Flere enn en million alderspensjonister får fastsatt ny pensjon denne våren. (Illustrasjonsfoto)
Anna Granqvist
Arbeidslivsdirektør Tor Arne Gangsø i KS er klar til å starte opp forhandlingene om lønningene i kommunen.
Torgny Hasås
Lønnsoppgjøret for kommunene gjelder 450.000 ansatte. Mette Nord representerer 190.000 av dem. Det er Norges største tariffoppgjør, og er derfor omfattet med stor interesse fra media.
Per Flakstad
Forbundsadvokat Kjetil Edvardsen har vært sentral i alle rettsrundene mellom Stendi og Fagforbundet.
Werner Juvik
BEKYMRET: – Avdelinger har allerede blitt stengt på grunn av lite bemanning og sykemeldinger, sier virksomhetstillitsvalgt Bjørn Ingar Skogvang . På bildet er han landsmøtedelegat i 2022.
Bjørn A. Grimstad