- Nå må dere ordne opp!
Jan Davidsen var klar i talen da han møtte 140 ordførere på Arbeiderpartiets ordførerkonferanse denne uken. - Vi oppnår ikke likestilling uten hele stillinger, fastslo han.
Uønsket deltid var et hett tema i fjorårets kommunevalgkamp. Blant andre Arbeiderpartiet var svært tydelige på at de vil problemet til livs. Nå har mange av dem kommet i ordførerstolen, og Jan Davidsen forventer at de gjør som lovet.
- Det er uverdig å tilby ansatte stillingsprosenter de ikke kan leve av. Nå må dere ordne opp! var den klare beskjeden fra Fagforbundets leder.
- En deltidsstilling uten utsikt til utvidelse gir deg ikke lån til egen bolig. Dette er uverdig - her har kommunene en jobb å gjøre, fastslo han, og påpekte at flere heltidsstillinger vil gjøre kommunene til mer attraktive arbeidsplasser.
- Turnus ingen unnskyldning
- Ulempene med all deltiden er også stor for brukerne som opplever manglende kontinuitet i tjenesten, fortsatte Davidsen, som også mener at vanskelige turnusordninger ikke er noen god unnskyldning.
- Det finnes gode eksempler på kommuner som har fått til dette, sa han, og viste til sørlandsbyen Kristiansand.
- Statsministeren og LO-lederen har skjønt det. Nå håper vi i Fagforbundet at landets ordførere snart vil få den samme aha-opplevelsen: De som jobber ufrivillig deltid - oftest kvinner - er en uutnyttet ressurs. Vi vil ikke oppnå likelønn før vi får vekk den ufrivillige deltiden. La oss kunne si at 2008 var året da vi kom den ufrivillige deltiden til livs!
LITE INFO: Informasjonen Anne Kallset fikk om uførefella da hun søkte KLP om gradert uføreytelse, var en henvisning til å gå inn og lese mer på KLPs nettsider, i siste avsnitt i et brev om dokumentasjon de trengte for å behandle saken.
Ole Martin Wold
Anne (58) taper store penger: Nå endrer KLP info om uførefella
Byråd for næring og eierskap, Victoria Marie Evensen var tilstede og markerte overtakelsen av sykehjemmet.
Oslo kommune
Noen kan få hevet grunnlønna med 100.000 kroner: Nå er sykehjem nummer fire tilbake på kommunens hender
FØLG OPP: - Følg opp ansatte som har opplevd dramatiske ting. Ledelsen må vite hva som trengs, for de vet ikke selv hva de trenger.
Werner Juvik
Brannkonstabel Gunnar så to kollegaer bli drept av en brannstifter med hagle. Det tok sju år før han fikk hjelp
HJELPE: – Jeg vil gjerne formalisere kunnskapen og hjelpe andre i samme situasjon som jeg har vært i, sier Katrine Skårnes som har fått et tilrettelagt tilbud slik at hun kan ta utdanning som advokatsekretær.
Per Flakstad
Katrine får 1,67 millioner etter 13 års kamp. Nå vil hun hjelpe andre
FRUSTRERT: I perioder har jeg rett og slett følt meg trakassert, sier Anita Vedvik.
Per Flakstad
Etter 16 år med smerter fikk endelig Anita millionerstatning
Enigheten i forhandlingene i Bring Transportløsninger AS (BTL) sikrer blant annet alle BTL-ansatte et tillegg på 16 500 kroner, samt økning av en rekke tillegg. Her er Fagforbundet Post og finans' forhandlinngsutvalg: Jacqueline Hopkinson, Odd Arne Hartvigsen, Cathrine S. Ertsås (foran), Gerd Øiahals og Marius Weisæth underveis i forhandlingene.
Alf Ragnar Olsen