Turnus til Arbeidsretten

Etter flere år med ulovlige turnuser i Kongsberg kan saken ende i Arbeidsretten.

2008021212460620131216035716

For ett år siden hadde 34 seksjoner i Kongsberg kommune turnuser som ikke kunne godtas av tillitsvalgte. I mars i fjor ga Fagforbundet i Kongsberg arbeidsgiver frist til 1. februar i år for å ordne opp. Hvis ikke arbeidsgiver hadde innført lovlige turnuser ved alle arbeidsplasser i løpet av tre kvart år, ville forbundet ta saken til Arbeidsretten.

Antall ureglementere turnuser er blitt betraktelig lavere siden den gang. Men fremdeles er det minst åtte–ti seksjoner uten godkjent turnus.

Jobber med saken – Kommunen sier at de er i prosess og ber oss vente til april. Men arbeidsgiver har vært klar over at fristen var 1. februar i lang tid, og det holder ikke å si de jobber med saken, mener Johan Christian Hammer, en av to hovedtillitsvalgte i kommunen.

Turnusen ved mange seksjoner har ikke blitt sendt inn til de tillitsvalgte på mange år fordi arbeidsgiver visste at de ikke kunne godkjennes.

Høyt sjukefravær Grunnen til bråket om turnusene er ifølge Fagforbundet Kongsberg at kommunen ikke har satt av nok penger til forsvarlig drift av pleie- og omsorgssektoren.

– Driften er skjært til beinet. De har ikke penger til god nok bemanning. Underbemanning fører til ulovlige turnuser med blant annet mange korte vakter, sier Hammer, som legger til at pengene renner ut for å dekke opp for høyt sjukefravær.

Gjennomsnittlig sjukefravær ligger på mellom 16 og 18 prosent i pleie- og omsorgssektoren. Enkelte seksjoner er oppe i 25 prosent. Det blir selvsagt store arbeidsbelastninger over tid når en firedel av arbeidsstokken jevnt over er borte. I tillegg kommer problemet med å skaffe faglært arbeidskraft.

Det er også stor gjennomtrekk mange steder, og kommunen har problemer med å skaffe kvalifisert personale. Resultatet er at få faglærte ofte må følge opp ferske folk.

Konsulenter De ansatte mistet overlappingstid og tid til personalmøter etter at kommunen engasjerte konsulentfirmaet Part AS i 2003. Mange har heller ikke hatt medarbeidersamtaler på flere år. Og så ble altså turnussystemet rasert.

– Kommunen skulle spare, og de ansatte mistet møtepunkter for utveksling av informasjon og faglig oppdatering. Resultatet er elendige arbeidsforhold og lav kvalitet på tjenestene. Og nå ser det ut som vi må gå rettens vei for at kommunen skal holde seg til lov- og regelverk, sier Hammer.

Fagforbundet Kongsberg hadde ved utgangen av januar fremdeles ikke fått turnuslistene fra alle seksjonene i kommunen.

KVALITETSARKIVET - KVALITETSHS

MEST LEST:
Forhandlngsleder Mette Nord er fornøyd med at Fagforbundets medlemmer opprettholder kjøpekraften gjennom oppgjøret for de kommuneansatte. I tillegg er heletillegget økt.

Forhandlngsleder Mette Nord er fornøyd med at Fagforbundets medlemmer opprettholder kjøpekraften gjennom oppgjøret for de kommuneansatte. I tillegg er heletillegget økt.

Per Flakstad

Kommuneoppgjøret er i havn: Ansatte får mellom 1400 og 1900 kroner

Denne høsten skal mange avtaler som gjelder Fagforbundets medlemmer forhandles. Dette er fra kommuneoppgjøret som startet i forrige uke og som har frist 125.september.  Fra v: Hans Ole Rian, Creo, Anne Finborum, Skolenes Landsforbund (med ryggen til) Pål Skarsbak, Fagforbundet og LO Kommune og Tone Faugli, leder i forhandlingsenheten i Fagforbundet. I kalenderen kan du se når din avtale skal forhandles.

Denne høsten skal mange avtaler som gjelder Fagforbundets medlemmer forhandles. Dette er fra kommuneoppgjøret som startet i forrige uke og som har frist 125.september. Fra v: Hans Ole Rian, Creo, Anne Finborum, Skolenes Landsforbund (med ryggen til) Pål Skarsbak, Fagforbundet og LO Kommune og Tone Faugli, leder i forhandlingsenheten i Fagforbundet. I kalenderen kan du se når din avtale skal forhandles.

Per Flakstad

Lønnsoppgjørene står i kø: Her kan du se når din lønn skal forhandles i høst

Kvinnen oppga under jobbintervjuet at hun var utdannet helsefagarbeider. (Illustrasjonsfoto)

Kvinnen oppga under jobbintervjuet at hun var utdannet helsefagarbeider. (Illustrasjonsfoto)

Titti Brun

Kvinne jobbet ulovlig som helsefagarbeider i nesten ett år – løy om utdannelse i jobbintervju

Enslige minstepensjonister får en årlig økning på 1.872 kroner i årets trygdeoppgjør.

Enslige minstepensjonister får en årlig økning på 1.872 kroner i årets trygdeoppgjør.

Anna Granqvist

Her er alle de nye satsene: Minstepensjonister får 130 kroner mer i måneden

Første kull: Wenche Kallerud (f.v.), Eirik Øye Heintz, Sszilvia Beck og Quesna Basney er i gang med fagskolens nye studietilbud, kirurgisk virksomhet.

Første kull: Wenche Kallerud (f.v.), Eirik Øye Heintz, Sszilvia Beck og Quesna Basney er i gang med fagskolens nye studietilbud, kirurgisk virksomhet.

Karin Svendsen

Nytt fagskoletilbud: Snart kan disse helsefagarbeiderne jobbe sammen med kirurgene

Kravene fra forhandlingsleder Per Egil Johansen (tv) og leder i Faforbundet Oslo, Roger Dehlin, er blitt konkrete. Fristen for en forhandlingsløsning er ved midnatt 15. september.

Kravene fra forhandlingsleder Per Egil Johansen (tv) og leder i Faforbundet Oslo, Roger Dehlin, er blitt konkrete. Fristen for en forhandlingsløsning er ved midnatt 15. september.

Fagforbundet Oslo

Her er kravene i Oslos kommuneoppgjør

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utviklingsredaktør:
Vidar Eriksen
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Telefon:
23 06 40 00
Adresse:
Møllergata 10, 0179 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy