Bufdir forlanger tarifflønn
Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet (Bufdir) har endret retningslinjene for anskaffelse av tiltaksplasser i barnevernet. Fra nå av må alle kontraktører tilby de ansatte lønns- og arbeidsforhold som er minst like gode som i en tariffavtale.
Det har kommet flere kritiske utspill i forbindelse med at Bufetat gjennomfører konkurranse ved kjøp av barneverntjenester. Blant annet har Tyrilistiftelsen rettet skarp kritikk mot det de kaller "budrunder og pengespill". Stiftelsens leder Ulf Jansen hevder at anbudsrundene i praksis setter de mest sårbare barnas hensyn til side, og hindrer faglig utvikling i miljøet.
"Vi må holde kortene våre tett til brystet så ingen hører eller vet noe om hva vårt tilbud omfatter. Tross alt står det om å vinne eller tape, og det er EØS-regler som gjelder.", skrev han i en kronikk i Fagbladet i desember.
I to brev, som begge er datert 6. februar, informerer Barne- og likestillingsdepartementet (BLD) om endringer i prosedyrer ved kjøp av barnevernsplasser fra ideelle og kommersielle organisasjoner. Her skriver departementet blant annet at de "ønsker å motarbeide en kultur der de ideelle aktørene skjermer gode metoder og ideer som konkurransehemmeligheter", fordi de mener samarbeid om metoder og fagutvikling "vil være kvalitetsfremmende".
Bedre vilkår
Fra nå av stilles det krav om at "alle ideelle og kommersielle organisasjoner som tilbyr tjenester i barnevernet har lønns- og arbeidsvilkår som ikke er dårligere enn det som følger av gjeldende tariffavtale, regulativ eller det som ellers er normalt for vedkommende sted og yrke". Dermed sikres de ansatte gode vilkår, samtidig som det vil være enklere for tilbyderne å skaffe kvalifiserte ansatte som best kan ivareta barnas behov.
En annen av innvendingene som var rettet mot Bufdir i forbindelse med anbudsprosessen, var at kontraktene var for korte, slik at forutsigbarheten ville være dårlig både for barn og behandlere. Lengden på avtalene som inngås utvides derfor nå fra 2+1+1 år til 4+1+1 år.
KVALITETSARKIVET - KVALITETSKKO
SVELGET UNNA: Strandavatnet rommer 554 millioner kubikkmeter vann. Det var det god bruk for da "Hans" buldret i vei. Vedlikeholdsarbeiderne Torbjørn Haugo og Jan Egil Grue inspiserer. Til høyre i bildet ses overløpet der det bare er centimetere igjen.
Werner Juvik
Torbjørn og Jan Egil åpnet kranene: Derfor gikk det ikke enda verre da «Hans» stormet gjennom Hallingdalen
HYLLET FOR ÅPENHET: F.v. Hjelpepleier Elisabeth Andersson, og sykepleierne Svanhild Furre Johannessen og Linda Hellesø fikk Flaviusprisen under Åpenhetsseminaret på Pressens Hus i Oslo torsdag 21. september.
Marte Bjerke
Helsearbeiderne snakket om kritikkverdige forhold på jobben. Her får de pris for åpenheten
– Det er ingen naturlov at Arbeiderpartiet bare kan ta noen grep og bli største parti igjen. Men det er heller ingen naturlov at partiet skal gjøre dårlige valg, sier partisekretær Kjersti Stenseng. (Arkivfoto)
Jan-Erik Østlie
Stenseng mener Ap kan bli størst igjen. Her er planen
GLEDER SEG PÅ MAT: Gunhild Johansen (til venstre) og Ingunn Svensgård åpner bakken med varm mat. Marte Husum i bakgrunnen og Kacper Roza, Alva Linea Myklemyr. Med de to dansende Lydia Emilie Foss Flaathen og Limar i front.
Werner Juvik
Se kjøkkensjefens matråd for barn: En ny vri slapp matlysten fri
Herman Bjørnson Hagen
LO-lederen lover kamp: «Vi vil slå hardt ned på angrep på grunnleggende rettigheter»
Ansatte gikk opp i lønn da kommunen tok over. Nå kan sykehjemmene i Oslo bli private igjen. (Illustrasjonsfoto)
Sissel M. Rasmussen