Medlemmer vinner fram
Det kan lønne seg å kjøre saken for forliksrådet. Det vet barnehageassistent Tonje Olaussen Iversen. Nesten 19.000 kroner må tidligere arbeidsgiver betale henne tilbake.
Bakgrunnen for forliksklagen Fagforbundet har skrevet til Oslo forliksråd, er krav på sykelønn og tilbakebetaling av for mye skatt. Saken går helt tilbake til desember 2005.
– Ved gjennomgang av selvangivelsen for 2005, viste det seg at arbeidsgiver har innberettet halv skatt for desember, men trukket full skatt. Videre har arbeidsgiver fått refundert sykelønn for juli 2007, men ikke utbetalt denne til Iversen, forteller rådgiver ved kompetansesenteret i Oslo, Anne Kathrine Ellila.
Iversens tillitsvalgte prøvde å komme i kontakt med eier av den private barnehagen der hun jobbet, uten å lykkes.
Medlemmer viser arbeidsgiver
Iversen var sykmeldt en lengre periode i 2006. For juli 2006 fikk hun ingen sykelønn, selv om trygdeetaten refunderte denne til arbeidsgiver.
– Jeg mistet helt lysten til å jobbe etter det jeg opplevde under tidligere arbeidsgiver. I dag jobber jeg som barnehageassistent i en annen barnehage under ordnede forhold, og alt er slik det skal være. Jeg slipper å ha vondt i magen for å gå på jobb, sier Iversen.
– Ved å bringe saker inn for forliksrådet, viser medlemmene at arbeidsgiver ikke kan gjøre som de vil, sier Ellila.
Nå er saken rettskraftig. Eier av barnehagen har ikke betalt det hun ble dømt til å betale, så saken er sendt namsmannen. Jeg syns det er betenkelig at vedkommende har startet ny barnehage i Bærum, sier Ellila.
Pass på tidsfristen
Da Iversen i sin tid merket at hun ikke fikk utbetalt det hun hadde krav på, varslet hun Fagforbundet Søndre Nordstrand. Her hadde de tillitsvalgte etter hvert fått så mange bekymringsmeldinger fra de ansatte om forhold i barnehagen at administrasjonen ble varslet. Disse kom på tilsyn og stengte barnehagen.
– Det er viktig å ta kontakt med tillitsvalgt med en gang en oppdager at lønna ikke kommer som den skal. Det skjer dessverre at noen venter for lenge med å sende saken inn. Lønnsgarantifondet kan også være en vei å gå, men her er fristene knappe. Så vær rask, ta kontakt med tillitsvalgte og pass på at de følger opp saken, råder Ellila, som understreker at man her som ellers alltid først skal ta saken opp med egen leder.
REFSER: – Først og fremst er det Ap som må ta seg inn over seg at så mange LO-medlemmer ikke ser på oss som det naturlige valget, sier Trond Giske.
Ole Martin Wold
Trond Giske om nye tall: – Det er krise!
NY UTSIKT: – At jeg tar ting med humor, er bare en overlevelsesgreie, sier Berit Hafsmo, som ble kastet ut fra Skitbyen og nå bor her, i en lavblokk et annet sted i Trondheim.
Berit Baumberger
Her er Skitbyen-Berits ti råd til Nav: – Det er ingenting som forbauser meg!
HTV: Erik Borgersrud er hovudtillitsvald for Fagforbundet på Nav Gamle Oslo. – Dyrtid i samfunnet fører til auka utgifter til sosialhjelp. Samtidig kjem det mange flyktninger som treng vår assistanse, dette utfordrar oss. Vi må jobbe effektivt og godt innan dei økonomiske rammene vi har.
Anita Arntzen
Sosialhjelp aukar: No må folk med «vanlege jobbar» gå på Nav
Barnetrygden øker med 2400 kroner i året for barn over seks år.
Martin Guttormsen Slørdal
Enighet: Nå øker barnetrygden og minstesatsen for uføre
ENDRET ORGANISERING: – Vi har vært for dårlig organisert og for dårlig på å hevde oss, sier Julianne Schönen (t.h.), sammen med Christina Marie Andersen og papillonen Tussi.
Kristin Svorte
Derfor tjener dyrepleiere og andre i det private så dårlig: – Jeg tenkte at jeg bare må slutte
KUNNSKAP: Som pårørende visste Henriksen at morens atferd var svært avvikende.
Kathrine Geard