JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

89 ansatte mister jobben etter privatisering

De kjenner hver eneste park, gangvei, tre og gressplen i Groruddalen. 1. september blir de dumpet. Private skal overta driften.

2011082212330620131216164347

ola.tommeras@fagforbundet.no

Drift og vedlikehold av grøntarealene til landets mest folkerike dal, Groruddalen i Oslo, overtas av private ved månedsskiftet. Absolutt alt av plenklipping, rydding av gangveier, badeplasser, trebeskjæring, badevannskontroll, brøyting og alle andre småting som kommunens folk hittil har tatt hånd om, skal driftes av private til lavest mulig pris.

89 ansatte blir overtallige. De ble nektet å legge inn anbud på sine egne jobber.

Politikerne vil ha driften helt vekk fra kommunen. De fleste er tildelt andre jobber, for det meste innenfor renovasjon.

– Likevel har arbeidet gått sin gang i sommer, til tross for beskjeder og kontrabeskjeder om når vi skal gå over i nye jobber. Vi skal også lære opp de private som skal overta jobbene våre. Det er tungt å svelge, men jobben må gjøres. Jeg tror ikke ledelsen skjønner hvor lojale medarbeidere de har, sier arbeidsleder for Groruddalen, Pål Gulbrandsen.

Kaster kompetanse

Oslo kommune begynte utsetting av friområdene for to år siden, med Nordstrand, Østensjø og Lambertseter bydeler.

– Fortsatt ringer firmaet som fikk anbudet til oss og spør om hvordan ting skal gjøres. Jeg lurer på om kommunen har tenkt på hvor de skal ringe og få råd når alt er satt ut? undrer Guldbrandsen.

Kommunens ansatte har samlet seg spisskompetanse på friluftsområdene gjennom flere år. De har fagkunnskap og detaljert lokalkunnskap.

– Det vil ta år å gjenoppbygge den kompetansen som kommunen nå dumper, bemerker Guldbrandsen.

Dyrt og redusert

– Private gjør ikke nødvendigvis en dårligere jobb, men de skal ha betalt for alt de gjør. Erfaringen fra Oslo sør viser at tilbudet må kuttes betraktelig for at det ikke skal bli for dyrt. Og alle småjobber som vi gjør innimellom, skal private ha betalt for. Til sjuende og siste er det befolkningen som taper. De fortjener ikke dette, mener Guldbrandsen.

Erfaringene fra Nordstrand viser at det første som ryker, er vinterdriften, som skøytebaner til barna, snømåking og strøing på gangveier.

MEST LEST:
LITE INFO: Informasjonen Anne Kallset fikk om uførefella da hun søkte KLP om gradert uføreytelse, var en henvisning til å gå inn og lese mer på KLPs nettsider, i siste avsnitt i et brev om dokumentasjon de trengte for å behandle saken.

LITE INFO: Informasjonen Anne Kallset fikk om uførefella da hun søkte KLP om gradert uføreytelse, var en henvisning til å gå inn og lese mer på KLPs nettsider, i siste avsnitt i et brev om dokumentasjon de trengte for å behandle saken.

Ole Martin Wold

Anne (58) taper store penger: Nå endrer KLP info om uførefella

Byråd for næring og eierskap, Victoria Marie Evensen var tilstede og markerte overtakelsen av sykehjemmet.

Byråd for næring og eierskap, Victoria Marie Evensen var tilstede og markerte overtakelsen av sykehjemmet.

Oslo kommune

Noen kan få hevet grunnlønna med 100.000 kroner: Nå er sykehjem nummer fire tilbake på kommunens hender

FØLG OPP: - Følg opp ansatte som har opplevd dramatiske ting. Ledelsen må vite hva som trengs, for de vet ikke selv hva de trenger.

FØLG OPP: - Følg opp ansatte som har opplevd dramatiske ting. Ledelsen må vite hva som trengs, for de vet ikke selv hva de trenger.

Werner Juvik

Brannkonstabel Gunnar så to kollegaer bli drept av en brannstifter med hagle. Det tok sju år før han fikk hjelp

HJELPE: – Jeg vil gjerne formalisere kunnskapen og hjelpe andre i samme situasjon som jeg har vært i, sier Katrine Skårnes som har fått et tilrettelagt tilbud slik at hun kan ta utdanning som advokatsekretær.

HJELPE: – Jeg vil gjerne formalisere kunnskapen og hjelpe andre i samme situasjon som jeg har vært i, sier Katrine Skårnes som har fått et tilrettelagt tilbud slik at hun kan ta utdanning som advokatsekretær.

Per Flakstad

Katrine får 1,67 millioner etter 13 års kamp. Nå vil hun hjelpe andre

FRUSTRERT: I perioder har jeg rett og slett følt meg trakassert, sier Anita Vedvik.

FRUSTRERT: I perioder har jeg rett og slett følt meg trakassert, sier Anita Vedvik.

Per Flakstad

Etter 16 år med smerter fikk endelig Anita millionerstatning

Enigheten i forhandlingene i Bring Transportløsninger AS (BTL) sikrer blant annet alle BTL-ansatte et tillegg på 16 500 kroner, samt økning av en rekke tillegg. Her er Fagforbundet Post og finans' forhandlinngsutvalg: Jacqueline Hopkinson, Odd Arne Hartvigsen, Cathrine S. Ertsås (foran), Gerd Øiahals og Marius Weisæth underveis i forhandlingene.

Enigheten i forhandlingene i Bring Transportløsninger AS (BTL) sikrer blant annet alle BTL-ansatte et tillegg på 16 500 kroner, samt økning av en rekke tillegg. Her er Fagforbundet Post og finans' forhandlinngsutvalg: Jacqueline Hopkinson, Odd Arne Hartvigsen, Cathrine S. Ertsås (foran), Gerd Øiahals og Marius Weisæth underveis i forhandlingene.

Alf Ragnar Olsen

Dette er den nye lønna til ansatte i to Bring-selskap

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utviklingsredaktør:
Vidar Eriksen
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Telefon:
23 06 40 00
Adresse:
Møllergata 10, 0179 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy