Munch-museet: De ansatte ble bedt om å holde kjeft. Nå mister mange av dem jobben.
En av fire ansatte på Munch-museet kan miste jobben. Jubileumsåret for Norges største billedkunstner er blitt et mareritt for de som jobber med å forvalte arven etter Munch.
sidsel.hjelme@fagforbundet.no
- Hva vil Oslo kommune med Munch-museet, spurte hovedtillitsvalgt for Fagforbundet Tor-Bjørn Adelgren på en høring i kulturkomiteen i Oslo rådhus. Han ga selv svaret:
- Politikerne er mer opptatt av å få et signalbygg enn av å drive Munch-museet.
I 2010 ble Munch-museet etablert som egen etat i Oslo kommune. De ansatte var urolige allerede ved oppstart; alt skjedde på sentralt nivå, og de ansatte ble ikke tatt med på råd. Mye av bekymringen skyldtes at de den nye Munch-etaten var topptung, og der ledelsen ikke ble tilstrekkelig styrket på det museumsfaglige område. I tillegg mente de ansatte at den var underfinansiert.
Fikk beskjed om å holde kjeft
Fagforbundets tillitsvalgte uttrykte de sin uro i en bekymringsmelding stilet direkte til kommunens kulturetat. Men det viste seg at kommunens ledelse ikke var interessert i å lytte til de ansattes bekymring. Tvert imot:
– Vi ble innkalt til et oppvaskmøte der vi fikk beskjed om å holde kjeft, sa Tor-Bjørn Adelgren under høringen.
Hovedtillitsvalgt for Forskerforbundet, Lars Toft-Eriksen støttet opp under Adelgrens redegjørelse:
– Vi opplevde hele situasjonen som udemokratisk.
En av fire får sparken
Munch-museet er nå i en dyp økonomisk krise. Ledelsen har fått kritikk for store budsjettoverskridelser, høye lederlønninger og feilberegning av besøkstall. I fjor hadde museet en budsjettsprekk på 5,7 millioner.
For kort tid siden la ledelsen fram en plan for å spare 12 millioner over to år. I spareplanen ligger blant annet at 16 av 72 årsverk skal bort.
Hovedtillitsvalgt Tor-Bjørn Adelgren er sjokkert og opprørt over Munch-museets og kommunens ledelse:
– Det er de ansatte som må betale for rotet i økonomien. Det er vårt arbeid, vår kunnskap og ekspertise som skal ofres.
– Nå hogger man armer og bein av Munch-museet, sier Adelgren.
Rett til omplassering
Selv om Munch-museet er en egen etat, har de ansatte fortsatt rettigheter som overtallige i kommunen. De vil dermed ha rett til omplassering til andre stillinger.
Foreløpig er det ikke avgjort hvilke stillinger som skal kuttes i museumsstaben, men dette vil sannsynligvis bli avklart nærmere i et møte før påske.
Hovedtillitsvalgt Arne Hernes er selv ansatt på Nav-kontoret der to ansatte ble knivstukket.
Nav-ansatt drept på jobb: – Ingen grunn til å tro at de ikke har tenkt på sikkerheten, sier tillitsvalgt
MARSJORDRE: Fylkesregionlederne i Fagforbundet jubler over at Ap-leder Jonas Gahr Støre ligger an til å bli statsminister, men de har også klare forventninger til hva han må levere.
Jan-Erik Østlie
Her er Fagforbund-ledelsens krav til Jonas Gahr Støre: Få SV inn i regjering, sett i gang reversering av kuttene til Erna med en gang, og ta Rødt og MDG med på råd
Statsministerens kontor
Dette er resultatet etter åtte år med regjeringen Solberg: Disse kuttene har rammet arbeidere, syke, uføre og aleneforeldre
Ansatte i pleie- og omsorgstjenesten har mer kvelds- og nattarbeid enn andre yrkesgrupper, ifølge arbeidslivsbarometeret til YS.
Tri Nguyen Dinh
Vi jobber mer kveld, natt og helg enn før. Disse bransjene skiller seg ut
Tre år er den vanlige maksperioden for arbeidsavklaringspenger den Høyre-ledede regjeringa innførte i 2018. (Illustrasjonsfoto)
Colourbox.com
Nesten 4000 mennesker kan miste arbeidsavklaringspengene i starten av oktober
Ole Palmstrøm