Bjørn A. Grimstad

bjorn.grimstad@fagbladet.no

– Vi føler at vi ikke blir hørt når vi sier at det trengs flere folk i barnehagene. Så dette er helt utrolig. At vi skal være fullt bemanna hele tiden.

Det sier barnehagelærer Marlene Gravdahl Reek om bemanningsnormen de rødgrønne politikerne i Drammen vil innføre. De lover at det skal være nok ansatte i de kommunale barnehagene gjennom hele dagen. Også under møter og utenfor kjernetid. Det gleder Gravdahl Reek stort.

– Dette har jeg ikke engang turt å fantasere om, sier hun.

– Et rødgrønt valgskred

Arbeiderpartiet har slitt med fallende oppslutning de siste årene. På tross av dette har Ap fått ordføreren eller byrådslederen i alle de store byene, flere fylker og rekordmange kommuner landet over etter høstens kommunevalg.

I Drammen og Stavanger har de rødgrønne tatt over makten etter henholdsvis 16 og 24 år med borgerlig styre. I Kristiansand har Ap ordføreren for første gang siden 1947.

– Dette var et rødgrønt valgskred. Høyresiden har gått enormt tilbake. Det er fordi folk er lei av en elitestyrt sentraliseringspolitikk, mener Magnus Marsdal, leder for venstresidens tankesmie, Manifest.

Sikter mot seier i 2021

Han mener fagbevegelsen bør bruke suksessen i lokalvalget som et springbrett mot stortingsvalget i 2021.

De siste årene har flere selskaper, ofte tilknyttet internasjonale konsern, hatt stor økonomiske fortjeneste ved å tilby velferdstjenester til det offentlige. Marsdal maner til en folkebevegelse mot kommersielle selskaper.

Noe han håper å få med Ap på.

– Arbeiderpartiet har flyttet seg mye i spørsmålet om velferd uten profitt, noe som Fagforbundet har kjempet for i over 20 år. Det gjør at det er gode sjanser for maktskifte ved stortingsvalget i 2021, sier Marsdal.

«Nok ansatte på jobb hele tida»

I begynnelsen av september lanserte samarbeidspartiene i Drammen og Stavanger lange lister av tiltak de vil gjennomføre de fire neste årene. I begge byene vil de rødgrønne politikerne ta tilbake tjenester til kommunen.

Drammens nye ordfører, Monica Myrvold Berg (Ap), kaller den politiske plattformen et verdigrunnlag for budsjetter og planer. Hun kan likevel love barnehagelærer Marlene at hun får flere kollegaer.

– Vi skal gjennomføre, men vi rekker ikke å gjøre det over natta, sier

Ordlyden i plattformen er at det skal være «nok ansatte på jobb hele den tida barna er der, ikke bare de få timene på dagen når alle vaktene er på jobb samtidig og ingen er på planleggingsmøte, pause eller kurs».

Får støtte fra Fagforbundet

Elisabeth S. Arntsen, leder for Fagforbundet i Drammen, gleder seg over rødgrønn seier i Drammen, etter tiår med høyrestyre og privatisering. Blant annet renhold har blitt satt ut på andbud, noe de rødgrønne skal prøve å ta tilbake så raskt som mulig.

– Vi er kjempeglad for at vi har fått et nytt styre i Drammen, med en ordfører fra Arbeiderpartiet. Det er veldig bra at de skal prøve å ta tilbake tjenestene, sier hun.

Spesielt er hun glad for at det skal være full bemanning i kommunale barnehager gjennom hele dagen.

– Barna er små juveler vi skal passe på. Det har vært en utfordring at når det er mange barn igjen sent på dagen, kan det være få voksne igjen på avdelingene. Forslaget om økt bemanning kan jeg støtte fullt ut, sier hun og understreker at det ikke har gått utover sikkerheten for barna.

– Spørsmålet er om de har penger til dette, påpeker Arntsen.

For når konfettien er feid vekk etter valgseieren, kommer mer edruelige tider. Da skal nemlig budsjettene spikres. Både Drammen, Stavanger og Kristiansand blir slått sammen med andre kommuner fra 1. januar 2020.

– Skjer ikke over natta

Når den nye bemanningsnormen er på plass og hvordan den blir i praksis, er fortsatt uklart. Ordfører Monica Myrvold Berg etterlyser innspill.

– Her er det viktig at vi går i dialog med tillitsvalgte og ansatte, slik at det blir en god prosess og at vi får belyst hele bildet, sier hun.

Den politiske plattformen skal peke ut en langsiktig retning, mener Myrvold Berg. Hun tror ikke den sprenger kommunebudsjettet.

– Noe kommer til å bli fordyrende, som å holde barnetrygden utenfor beregning av sosialpenger. Samtidig kan det føre til mindre penger til andre støtteordninger. Faste og hele stillinger gir de ansatte en forutsigbar hverdag. Regnestykket trenger derfor ikke å bli dyrere, kanskje tvert imot, sier hun.

Vil ha flere verdensmestre

Til tross for at bemanningsnormen ble innført 1. august i år, opplever mange barnehageansatte at det er for få på jobb.

Kravet er at det skal være minimum én voksen per tre barn under tre år og én voksen per seks barn over tre år. Men det er bare i kjernetiden. I tillegg må pedagogene stadig vekk forlate avdelingen for å gå på møte.

– Det er veldig mange møter, plantid og kurs i barnehagen. Vi må jo planlegge aktiviteter og holde oss oppdatert. Vi prøver å legge møtene til de mest gunstige tidene, som sovetid, men det er ikke alltid det går, sier barnehagelærer Marlene Gravdahl Reek.

På hennes avdeling er de fem voksne på 20 to- og treåringer. Hun synes det kan være vondt å gå fra de minste når hun må haste på et møte. Nå håper hun de voksne kan være mer til stede for å veilede barna.

– Det vi jobber for er øyeblikkene hvor barna knekker en kode. Ting barnet har prøvd på lenge, og så endelig greier de det. Lykken barnet har da er så unik. Da er de verdensmestre,
sier hun.