JavaScript is disabled in your web browser or browser is too old to support JavaScript. Today almost all web pages contain JavaScript, a scripting programming language that runs on visitor's web browser. It makes web pages functional for specific purposes and if disabled for some reason, the content or the functionality of the web page can be limited or unavailable.

Mellomoppgjøret for kirkeansatte i mål

Colourbox.com

Etter to dagers forhandlinger er oppgjøret for de ansatte i Den norske kirke i mål. Alle får et generelt tillegg på 1,09 prosent.

2017062614400820230821171436

tips@fagbladet.no

Oppgjøret gjelder blant andre prester, konsulenter, rådgivere som har fått et ansettelsesforhold til rettssubjektet Den norske Kirke etter at kirken og staten skilte lag.

Fagforbundets forhandlingsleder, Mette Henriksen Aas, er fornøyd med at partene kom til enighet

- Det har vært to krevende dager med forhandlinger. Vi har kommet til et resultat som er på linje med sammenlignbare områder, sier hun.

Det økonomiske resultatet

•Det ble avtalt et generelt tillegg på 1,09 prosent for alle – gjeldende fra 1. mai.

•Det er avsatt 0,9 prosent til lokale forhandlinger – gjeldende fra 1. november.

Lokal lønnspolitikk

Rettssubjektet Den norske kirke er et nytt tariffområde etter å ha blitt overført fra staten til KA. Dette betyr nye rammevilkår som igjen betyr at en må lage en ny lokal lønnspolitikk før lokale lønnsforhandlinger kan starte opp til høsten.

Fagforbundet krever i likhet med de andre arbeidstakerorganisasjonene et partssammensatt utvalg som skal se på hvordan behovene lokalt best kan ivaretas fram mot neste tariffoppgjør.

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utviklingsredaktør:
Vidar Eriksen
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Telefon:
23 06 40 00
Adresse:
Møllergata 10, 0179 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy