Lønnoppgjøret 2021
Så mye får de lavlønte: Dette ble resultatet av lønnsoppgjøret
Ole Erik Almlid og Peggy Hessen Følsvik.
Leif Martin Kirknes
Den økonomiske rammen er på 2,7 prosent. Dyrepleierne får over 6.000 kroner mer.
aslak@lomedia.no
torgny@lomedia.no
Alle får 2,25 kroner mer per time. Det er 4.387 kroner mer i året.
Lavtlønte får 1 krone per time. Det gir 1.950 kroner ekstra på årsbasis.
Lavtlønte får dermed en lønnsøkning på 3,25 kroner per time. Det betyr at lavtlønte totalt får 6.337 kroner mer i året.
Dyrepleierer er blant gruppene som får et eget lavlønnstillegg.
– Vi er svært fornøyde med å ha fått til den profilen på oppgjøret, sier LO-leder Peggy Hessen Følsvik under en pressekonferanse etter at resultatet var klart.
Oppgjøret omfatter 181.524 LO-medlemmer og 17.000 YS-medlemmer. 850 medlemmer i Fagforbundet sto i fare for å bli tatt ut i streik fra søndag morgen.
LO og NHO kom søndag ettermiddag fram til en løsning i mellomoppgjøret. Etter å ha meklet 15 timer på overtid, ble partene enige om at det skal gis et et lavlønnstillegg på 1 krone per time. Den økonomiske rammen for oppgjøret er satt til 2,7 prosent. Det er 0,1 prosentpoeng under LOs krav.
Setter rammene for hele oppgjøret
Dette blir resultatet for nesten 200.000 arbeidstakere i privat sektor. Men dette tillegget vil danne en økonomisk ramme for nesten alle andre ansatte i norsk arbeidsliv.
Ansatte på følgende tariffavtaler fikk lavlønnstillegget i tilsvarende oppgjør for to år siden:
• Egg- og fjærfekjøttindustrien
• Baker- og konditoroverenskomsten
• Vekteroverenskomsten
• Service- og vedlikehold
• Transportselskaper i Norge
• Skianlegg
• Industrioverenskomsten – Teko
• Vaskerier og renserier
• Butikkoverenskomsten
• Bokbinderoverenskomsten
• Parkeringsselskaper
• Renholdsbedrifter
• Fritids- og aktivitetsavtalen
• Landforpleiningsavtalen
• Glass- og keramisk industri
• AMB-overenskomsten
• Riksavtalen
• Dyrepleiere og klinikkassistenter
• Bensinstasjonsoverenskomsten
• Jordbruk og gartneri
• Overenskomsten for bilutleie
• Flykabinavtalen
31 500 streikeklare
Hvis partene ikke hadde kommet til enighet, ville det ha blitt streik. Over 31. 000 arbeidstakere ville ha lagt ned arbeidet. Flesteparten av de som var tatt ut i konflikt var bussjåfører. Det var meldt plassoppsigelse for 12. 000 bussjåfører. De ville i så fall ha vært ute i sin andre streik på et halvt år.
Ett av LOs viktigste krav var at yrker på overenskomster som tjener under 90 prosent av en gjennomsnittlig industriarbeiderlønn, måtte få et eget lavlønnstillegg. FriFagbevegelse antar at LO har klart å opprettholde denne prosentgrensen. LO har brukt denne lavlønnsmodellen i alle de samordnede oppgjørene med NHO siden 2005.
Gjennomsnittlig industriarbeiderlønn er 506.600 kroner. 90 prosent er 455.940 kroner. Det betyr at det kun er ansatte som er omfattet av overenskomster med en gjennomsnittslønn under 455.950 kroner som får lavlønnstillegg.
LO har hvert eneste år siden 1990, både i hovedoppgjør og mellomoppgjør, fått gjennomslag for ekstra tillegg for de lavest lønte. Dette er også LOs varemerke.
Noe av bakgrunnen er at reallønna nederst på stigen har stått stille eller tapt seg de siste ti årene, mens de høyest lønte har dratt ifra.
Sto langt fra hverandre
Kravet til LO i lønnsoppgjøret var å sikre kjøpekrafta til medlemmene, få på plass et lavlønnstillegg og noe som sikrer seriøsitet i arbeidslivet
Partene sto langt fra hverandre før oppgjøret. Norges største arbeidsgiverforening, NHO, hadde vedtatt at lønna ikke måtte øke mer i Norge enn i land Norge konkurrerer med. Det betyr maksimalt 2,2 prosentøkning. LO hadde i forkant krevd 2,8 prosent lønnsøkning, det samme som prisene er anslått å øke. LOs krav var derfor å opprettholde kjøpekrafta for medlemmene.
Spesielle forhandlinger
Meklingen startet fredag formiddag, men partene tok en god pause fra fredag ettermiddag til lørdag morgen klokka ti. Siden da holdt partene på i ett.
Meklingen foregkk på Hotell Opera i Oslo. Der har riksmekleren og fire forhandlere fra LO og NHO vært. Resten av delegasjonene har fulgt forhandlingene digitalt.
Ved et vanlig lønnsoppgjør sitter delegasjonene samlet, men siden store deler av delegasjonene bare er til stede via nettet, tar det lenger tid å sjekke stemningen for eller imot et forslag.