Undersøker Oslo-barnehagene

Skal granske barnehagenes utbytte

flicr.com

Oslo kommune starter en unik gransking av private barnehager for å undersøke om private eiere tar ut ulovlig stort utbytte.

2016042512291320160425122911

INGEBORG VIGERUST RANGUL

ingeborg.rangul@fagbladet.no

Les også: • 1400 barnehager i Norge er drevet av kommersielle selskaper

Det synes Fagforbundet er fint.

– Det er bra at Oslo kommune følger opp de private barnehagene. Er det ulovligheter, så vil de finne de ut av det, sier Fagforbundets Mette Henriksen Aas, leder i Seksjon kirke, kultur og oppvekst.

Hun sier videre at Fagforbundet mener at offentlige tilskudd og foreldrebetaling skal komme barna i barnehagen og barnehagedriften til gode.

– Noen private barnehager organiserer seg slik at vanskelig følge den økonomiske strømmen. Det er bra at kommunen nå sjekker om alle pengene går til det formålet de skal, sier Henriksen Aas.

Les også: • Bergen-byrådet vil ha flere ansatte i barnehager og eldreomsorg

Dette er starten

Aftenposten skriver at i disse dager får et titall av Oslos 429 private barnehager brev om at de vil bli undersøkt. Utdanningsbyråd Tone Tellevik Dahl (Ap) lover at det bare er starten.

Barnehagelovens §14a er tydelig, «Offentlige tilskudd og foreldrebetaling skal komme barna i barnehagen til gode». Samtidig åpner den for at barnehagen kan ha «et rimelig årsresultat».

Hva det konkret betyr er mer uklart. Grensen er aldri blitt gått opp i retten. Fylkesmannen i Oslo og Akershus er ikke kjent med at kommuner har gått inn i dette, skriver Aftenposten.

Les også: • Byrådet vil av-privatisere barnehager i Oslo

Ingen utbyttegrense

Når private aktører leverer tjenester for det offentlige, er det ingen begrensning i utbyttet som eierne kan hente ut av overskuddet.

Unntaket er private skoler, som har et totalforbud mot utbytte.

For barnehager gjelder en mellomløsning, de tillates «et rimelig årsresultat».

Denne begrensningen ble vedtatt av et rødgrønt stortingsflertall i 2012. De fire borgerlige partiene stemte imot.

– Jeg tror ikke dette er et kjempestort problem i Oslo, men vi har hørt nok historier til at vi må sjekke opp i dette. Vi må ta det tilsynsansvaret vi som kommune har, sier Dahl til Aftenposten.

Utvalget som er gjort kan være at barnehagen har spesielt lave personalkostnader eller svært høye leiekostnader, det kan være at de har mye innkjøpte tjenester internt i selskapet eller at bydelene mener at de har uorden i økonomien.

– Hvis våre jurister mener at en barnehage bryter intensjonen i loven, må vi se om den private aktøren velger å klage oss inn til Fylkesmannen. Så får vi se. Ingen kommuner har gjort dette før, dette er nybrottsarbeid, sier Dahl til Aftenposten.

• Følg Fagbladet på Facebook

Lunken reaksjon

På borgerlig side er de overrasket over at byrådet ikke er mest opptatt av om barn i private barnehager får et godt tilbud.

– Vi vet fra undersøkelser at de pårørende gjennomgående er fornøyd med de private. Kommunen bør konsentrere seg om å føre tilsyn for å sikre dette. Det er bedre enn å skulle måle utbyttet i den enkelte barnehage, sier Eirik Lae Solberg, gruppeleder for Høyre til Aftenposten.

Arild M. Olsen er adm. direktør i arbeidsgiverorganisasjonen Private barnehagers landsforbund. Han kaller initiativet «å skyte spurv med kanoner». Han tror ikke problemet er stort, selv om han ikke utelukker at det kan finnes grunnlag for å se på enkeltsaker.

Han etterlyser heller en full gjennomgang av kvaliteten og tilbudet til alle private og offentlige barnehager i Oslo, gjennomført av en ekstern aktør.

MEST LEST:
TØFT: Valget om å si fra seg omsorgsretten var utrolig tøft, forteller Lillan, men det var også nødvendig for at hun og eks-samboeren skulle få løst en vanskelig situasjon som plutselig oppstod da hun fikk avslag på sosialhjelp.

TØFT: Valget om å si fra seg omsorgsretten var utrolig tøft, forteller Lillan, men det var også nødvendig for at hun og eks-samboeren skulle få løst en vanskelig situasjon som plutselig oppstod da hun fikk avslag på sosialhjelp.

Eirik Dahl Viggen/Privat

Lillan ga fra seg barna for å få sosialhjelp: – Det er helt forferdelig

Pixabay

Har du en god historie på lager? Da kan du vinne 50.000 kroner i denne skrivekonkurransen

LØNNSVINNER: Hadde ikke miljøterapeut Siri Therese Nummedal fått en solid lønnsøkning, ville hun tenkt på å bytte jobb etter hvert.

LØNNSVINNER: Hadde ikke miljøterapeut Siri Therese Nummedal fått en solid lønnsøkning, ville hun tenkt på å bytte jobb etter hvert.

Helge Skodvin

Miljøterapeut Siri ble lønnsvinner blant de kommuneansatte. Se lista over hvem som fikk mest i fjor

Går du eller står du mye på jobb? Da er det viktig å velge riktig fottøy. Bedriftsfysioterapeut Helene Nilssen ved HMS-senteret Øvre Romerike gir deg tipsene.

Går du eller står du mye på jobb? Da er det viktig å velge riktig fottøy. Bedriftsfysioterapeut Helene Nilssen ved HMS-senteret Øvre Romerike gir deg tipsene.

Bjørn A. Grimstad

Hvilke sko bør jeg bruke på jobben? Sju spørsmål og svar

DÅRLIG SIGNAL: – Dette er nesten litt komisk. Praktisk sett er det en tullesak. Det er også et jævlig dårlig signal å sende til sine ansatte som har jobbet i vinkel, dag, kveld, helg og natt i tre år for å få til sammenslåingen, sier Anders Fosen, leder i Fagforbundet i Asker kommune.

DÅRLIG SIGNAL: – Dette er nesten litt komisk. Praktisk sett er det en tullesak. Det er også et jævlig dårlig signal å sende til sine ansatte som har jobbet i vinkel, dag, kveld, helg og natt i tre år for å få til sammenslåingen, sier Anders Fosen, leder i Fagforbundet i Asker kommune.

Bjørn A. Grimstad

Skal lunsjpausen vare i 20 eller 30 minutter? Nå havner saken i retten

BEDRE FØR: Før Eli Kristine Ekeren fikk jobb som nattevakt på sykehjemmet i 1989, hadde moren hennes den samme jobben. Den gang var tillegget en prosent av lønna, slik at tillegget økte i takt med lønnsutviklingen. Slik er det ikke nå lenger.

BEDRE FØR: Før Eli Kristine Ekeren fikk jobb som nattevakt på sykehjemmet i 1989, hadde moren hennes den samme jobben. Den gang var tillegget en prosent av lønna, slik at tillegget økte i takt med lønnsutviklingen. Slik er det ikke nå lenger.

Frøydis Falch Urbye

Jobben kan påføre Eli både kreft og depresjoner

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Telefon:
23 06 40 00
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Besøksadresse:
Keysers gate 15 (4. etasje), Oslo
Postadresse:
Postboks 7003, St. Olavs plass, 0130 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy