Uenighet i 16 virksomheter i Spekter
MANGE INVOLVERTE: Eivind Gran er forhandlingsleder i den store delegasjonen fra LO Stat.
Ole Palmstrøm
Klarer de ikke å bli enige, går oppgjørene til mekling.
oystein.braathen@lomedia.no
Uenighet i 16 virksomheter, blant annet Norlandia Barnehagene, gjenstår i Spekters område 9, «øvrige virksomheter». I ti av disse er pensjon et tema.
– Dette er flere uenigheter enn vi er vant til, sier Eivind Gran, forhandlingsleder for LO Stat. Han er forberedt på svært vanskelige forhandlinger.
Forhandler i dag
Partene møtes i dag i fase 3-forhandlinger. Da er det opp til LO Stat og Arbeidsgiverforeningen Spekter å finne løsninger i løpet av dagen, med en mulighet for å fortsette torsdag.
Klarer de ikke å bli enige, går oppgjørene til mekling.
Forhandler om pensjon
Blant de 16 virksomhetene som gjenstår i område 9, er Vinmonopolet, der partene møtes på morgenen.
Utover dagen skal de så prøve å bli enige om løsning i blant andre Broadnet, Studentsamskipnaden, Ruter, Flytoget og Norlandia barnehager og deres pasienthotell.
I ti av virksomhetene utgjør pensjon noe av uenigheten.
Her er de 16 virksomhetene
LO Stat og Spekter er uenige ved disse 16 virksomhetene:
AIM Norway SF
Broadnet AS
Drammen Scener
Flytoget
Hector Rail AB
Hålogaland Kraft
Norlandia Barnehagene
Norlandia Pasienthotellene
Rehabiliteringssenteret Air
Relacom AS
Ruter AS
SIVA
Studentsamskipnaden i Bergen, SiB
Studentsamskipnaden i Oslo og Akershus, SiO
Studentsamskipnaden i Stavanger, SiS
Studentsamskipnaden i Østfold, SiØ
Trygg Trafikk
Valnesfjord Helsesportsenter
Vinmonopolet AS
Spekter
Arbeidsgiverforeningen Spekter ble stiftet i 1993 som Norges Arbeidsgiverforening for virksomheter med offentlig tilknytning
Område 9:
er et samleområdet i Spekter, med 66 virksomheter deriblant Flytoget, Innovasjon Norge, Vinmonopolet og mange flere.
Se også: Overenskomstområder i Spekter
Erklæringen sier at minst halvparten av de ansatte i turnus innen 2025 ha heltidsstilling. (Illustrasjonsbilde)
Frøydis Falch Urbye
Slik blir de nye vaktene: Her skal de se om endret turnus kan gi flere heltidsstillinger
Hvis lønnsforhandlingene drar ut i tid, vil du få etterbetalt lønnstillegg fra virkningsdatoen, altså datoen det står i tariffavtalen at satsene skal reguleres.
Colourbox
Når får du din nye lønn? Her er de viktigste datoene i lønnsoppgjøret 2021
BLIR LYTTET TIL: Tobias Baudin, leder for Kommunal i Sverige, opplever at politikerne i Sverige endelig lytter på hans råd om eldreomsorgen.
Fredrik Sandin Carlson
Derfor dør så mange i Sverige: – Alle disse svakhetene har vi mast om og de har ikke lyttet til oss
HELTIDSKULTUR: Fafo-forsker Leif E. Moland (innfelt) mener det er en umulig løsning å fortsette med den turnusmodellen som er mest utbredt i helse- og omsorgssektoren i dag, med 7-8-timers vakter og jobb hver tredje helg, dersom heltidskultur er målet.
Colourbox.com. Innfelt: fafo.no
13-timersvakter vil gi flere hele stillinger, mener Fafo-forskeren. Se turnusmodellene
Erik Cato Haug, leder i Fagforbundet i Østre Toten, kaller utflyttingen av IT-tjenestene en fallitterklæring.
Werner Juvik
Hackerne sendte kommunen flere tiår tilbake i tid. Nå legger de ned IT-avdelingen
LANG ERFARING: Renholder Sissel Pedersen ble årets ansatt i en kåring utført av Helse Nord. Hun blir omtalt som et sosialt lim på avdelingen, noe som bidro til at hun nå blir hedret.
Sondre Skjelvik/NRK