Vil vanviddet til livs

Arbeidet i helsesektoren må være sånn at en vanlig kvinne kan ha en heltidsstilling helt til hun når pensjonsalderen.

2011082308161220131214163858

karin.svendsen@fagforbundet.no

For Nina Amble er et bærekraftig arbeidsliv organisert slik at en helt vanlig kvinne arbeider heltid hele sitt yrkesaktive liv. Hun mener mye av det såkalte frivillige deltidsarbeidet, egentlig er omdefinert uførhet.

Ønsket arbeidstid

– Det som skal til for å skape et bærekraftig arbeidsliv, er at den ansatte blir satt pris på, har passe utfordringer, utvikler seg faglig og opplever at hun mestrer jobben. Dessuten må hun ha ønsket arbeidstid, mener Nina Amble, organisasjonspsykolog ved Arbeidsforskningsinstituttet (AFI).

– Skal vi klare å gjøre noe med det høye sykefraværet i helsesektoren, må vi gjøre noe med arbeidstida. Effekten av trivselstiltak oppå råtne turnusordninger, kan aldri bli optimal, sier hun.

Amble har tidligere gått gjennom alle tilgjengelige norske forsøk på å redusere deltid og sykefravær. Hun har konkludert med at Harstad-modellen hittil er den som fungerer best.

Sløsing

Da Nina Amble sammen med Eva Granås og Ellen Johnsen presenterte Harstad-modellen for ledelse og ansatte i Sandefjord, la hun fram tall som overbeviste om at bruk av deltid representerer en enorm sløsing med arbeidskraft. Kompetansen til de deltidsansatte blir ikke brukt. Det er langt mer krevende å admini­strere to deltidsansatte enn en heltids.

Ifølge Amble var det i den kommunale ­helsesektoren i 2009 nesten 370.000 ansatte i nesten 240.000 årsverk.

– Det er 130.000 årsverk hvor ansatte ­administreres, men ikke leverer fullt ut. Et forsiktig anslag fra Statistisk sentralbyrå anslår dette til å koste 13 milliarder kroner i unødvendige administrasjonsutgifter.

Men modellen forutsetter at arbeidsgiver tør å budsjettere med økte utgifter i et par år.

– I og med at alle ansatte skal ivaretas, får kommunen økte utgifter fra begynnelsen. Men det er mye å spare over tid, sier Amble.

Som underleverandør av en oppsummering av forsøk med turnus til Holden-utvalget, NOU 2008:17, gikk Amble gjennom alle tilgjengelige norske forsøk med siktemål å redusere deltid og sykefravær. Hun har konkludert med at Harstad-modellen hittil er den som dokumentert, fungerer best. Senior­-forskeren ved Arbeidsforskningsinstituttet (www.afi.no) har skrevet en rekke artikler og rapporter om utfordringer knyttet til deltid.

MEST LEST:
Forhandlngsleder Mette Nord er fornøyd med at Fagforbundets medlemmer opprettholder kjøpekraften gjennom oppgjøret for de kommuneansatte. I tillegg er heletillegget økt.

Forhandlngsleder Mette Nord er fornøyd med at Fagforbundets medlemmer opprettholder kjøpekraften gjennom oppgjøret for de kommuneansatte. I tillegg er heletillegget økt.

Per Flakstad

Kommuneoppgjøret er i havn: Ansatte får mellom 1400 og 1900 kroner

Denne høsten skal mange avtaler som gjelder Fagforbundets medlemmer forhandles. Dette er fra kommuneoppgjøret som startet i forrige uke og som har frist 125.september.  Fra v: Hans Ole Rian, Creo, Anne Finborum, Skolenes Landsforbund (med ryggen til) Pål Skarsbak, Fagforbundet og LO Kommune og Tone Faugli, leder i forhandlingsenheten i Fagforbundet. I kalenderen kan du se når din avtale skal forhandles.

Denne høsten skal mange avtaler som gjelder Fagforbundets medlemmer forhandles. Dette er fra kommuneoppgjøret som startet i forrige uke og som har frist 125.september. Fra v: Hans Ole Rian, Creo, Anne Finborum, Skolenes Landsforbund (med ryggen til) Pål Skarsbak, Fagforbundet og LO Kommune og Tone Faugli, leder i forhandlingsenheten i Fagforbundet. I kalenderen kan du se når din avtale skal forhandles.

Per Flakstad

Lønnsoppgjørene står i kø: Her kan du se når din lønn skal forhandles i høst

Kvinnen oppga under jobbintervjuet at hun var utdannet helsefagarbeider. (Illustrasjonsfoto)

Kvinnen oppga under jobbintervjuet at hun var utdannet helsefagarbeider. (Illustrasjonsfoto)

Titti Brun

Kvinne jobbet ulovlig som helsefagarbeider i nesten ett år – løy om utdannelse i jobbintervju

Enslige minstepensjonister får en årlig økning på 1.872 kroner i årets trygdeoppgjør.

Enslige minstepensjonister får en årlig økning på 1.872 kroner i årets trygdeoppgjør.

Anna Granqvist

Her er alle de nye satsene: Minstepensjonister får 130 kroner mer i måneden

Første kull: Wenche Kallerud (f.v.), Eirik Øye Heintz, Sszilvia Beck og Quesna Basney er i gang med fagskolens nye studietilbud, kirurgisk virksomhet.

Første kull: Wenche Kallerud (f.v.), Eirik Øye Heintz, Sszilvia Beck og Quesna Basney er i gang med fagskolens nye studietilbud, kirurgisk virksomhet.

Karin Svendsen

Nytt fagskoletilbud: Snart kan disse helsefagarbeiderne jobbe sammen med kirurgene

Kravene fra forhandlingsleder Per Egil Johansen (tv) og leder i Faforbundet Oslo, Roger Dehlin, er blitt konkrete. Fristen for en forhandlingsløsning er ved midnatt 15. september.

Kravene fra forhandlingsleder Per Egil Johansen (tv) og leder i Faforbundet Oslo, Roger Dehlin, er blitt konkrete. Fristen for en forhandlingsløsning er ved midnatt 15. september.

Fagforbundet Oslo

Her er kravene i Oslos kommuneoppgjør

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utviklingsredaktør:
Vidar Eriksen
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Telefon:
23 06 40 00
Adresse:
Møllergata 10, 0179 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy