Nyansatte får mye høyere lønn enn de som har vært der lenge

– Unicare løper fra ansvaret for ansattes lønn, sier fagforbundstopp

URETTFERDIG: – Det føles ikke riktig at nye folk tjener mer enn de som har vært her i mange år, sier tillitsvalgt Beth Nordahl (i midten). Her flankert av Ana Simic, Fozia Nazir, Loraine Ignacio, Faisa Ismail og Ronizza Mangaya-ay.

URETTFERDIG: – Det føles ikke riktig at nye folk tjener mer enn de som har vært her i mange år, sier tillitsvalgt Beth Nordahl (i midten). Her flankert av Ana Simic, Fozia Nazir, Loraine Ignacio, Faisa Ismail og Ronizza Mangaya-ay.

Karin E. Svendsen

Det private omsorgsselskapet er hjertelig velkomne til å finne en løsning for bedre lønn til alle, sier Per Egil Johansen i Fagforbundet Oslo.

2017042813404720170502164619

ola.tommeras@fagbladet.no

Daglig leder for St. Hanshaugen sykehjem, Trude Hjelseth, skyver nemlig ansvaret på Fagforbundet for de store lønnsforskjeller ved sykehjemmet hun ledet. Hun har vært daglig leder for sykehjemmet inntil denne måneden.

Hjelseth avviser at Unicare som arbeidsgiver har ansvar for at nyansatte tjener vesentlig mer enn de som har stått i jobben i flere år.

I et brev til de ansatte skriver hun at det er opp til Fagforbundet å forhandle fram ulike lønnstillegg slik at forskjellene blir utjevnet i årets lønnsoppgjør. Hun viser til at Fagforbundet i fjor valgte å gi like store lønnsøkninger til alle medlemmer.

Unicare tjente over 35 millioner på eldreomsorg

Fremmet slike krav

Per Egil Johansen i Fagforbundet Oslo har problemer med å ta utspillet alvorlig. Lønnsoppgjøret for sykehjemsansatte i Unicare ble avsluttet på fredag, men for ansatte i hjemmestjenester og Unicare BAB (Bo- og omsorgssenter for funksjonshemmede) starter oppgjøret onsdag.

– Det er helt urimelig å legge ansvaret for lønnsforskjellene på Fagforbundet. Unicare løper med det fra ansvaret de har som forhandlingspart og avtalepart, sier Johansen.

Han opplyser at Fagforbundet gjentatte ganger har forsøkt å få til ansiennitetsstiger i sektoren. Det ville ha avverget at de som står lenge i jobben taper lønn i forhold til nyansatte.

– Vi har fremmet slike krav i både hovedforhandlinger og i flere ulike varianter lokalt gjennom mange år, men uten å få gjennomslag hos arbeidsgiversiden, sier Johansen.

• Får dårligere råd hvert år

Hjertelig velkommen

– Står Unicare fast på dette, så kan det gjøre lønnsforhandlingene interessante. Vi skisserer mer enn gjerne en løsning der ansatte får bedre uttelling for ansiennitet og ikke taper på å stå lenge i jobben, sier Johansen.

– Dersom Unicare mener at vi har ansvaret for at de med lang ansiennitet faller etter lønnsmessig, så er selskapet hjertelig velkommen til å møte oss med en løsning for bedre lønn til alle, fastslår Johansen.

Onsdag denne uken starter forhandlingene innen hjemmetjenesten.

2015: Topplønn for private hjelpepleiere: 301.577 kroner

• Nå kan fagarbeidere søke sykepleier- og barnehagelærerstudier

• Grønt lys fra Stortinget til helsefagarbeidere som vil bli sykepleier

MEST LEST:
Virksomhetstillitsvalgt i Bufetat, Bjørn Ingar Skogvang, er glad for at arbeidsgiveren nå endelig tar tak i saken.

Virksomhetstillitsvalgt i Bufetat, Bjørn Ingar Skogvang, er glad for at arbeidsgiveren nå endelig tar tak i saken.

Kai Hovden

Nær tusen nattevakter har tapt pensjonsoppsparing etter tellefeil

SAMARBEID: Avtalen om tiltak mot skatteparadis er jobbet fram av blant andre LO og Fagforbundet. Avtalen blir på bildet signert av varaordfører og nå fungerende ordfører i Sør-Varanger, Pål Gabrielsen (SV). Fra venstre, Torbjørn Brox Webber, leder av Fagforbundet Sør-Varanger, Pål Gabrielsen og Hennin Bråten, leder av LO i Sør-Varanger.

SAMARBEID: Avtalen om tiltak mot skatteparadis er jobbet fram av blant andre LO og Fagforbundet. Avtalen blir på bildet signert av varaordfører og nå fungerende ordfører i Sør-Varanger, Pål Gabrielsen (SV). Fra venstre, Torbjørn Brox Webber, leder av Fagforbundet Sør-Varanger, Pål Gabrielsen og Hennin Bråten, leder av LO i Sør-Varanger.

Privat

De krever å få vite hva som skjer med pengene dine

FERIENS NØKKELPERSON: Ove Ølmheim tordde det var slutt på ferielivet i «vogna» da han måtte ha hjelp fra hjemmetjenesten hver dag. Men nå ferierer han nesten som før, takket være Grete Kile og hennes kolleger i hjemmetjenesten på Hvaler.

FERIENS NØKKELPERSON: Ove Ølmheim tordde det var slutt på ferielivet i «vogna» da han måtte ha hjelp fra hjemmetjenesten hver dag. Men nå ferierer han nesten som før, takket være Grete Kile og hennes kolleger i hjemmetjenesten på Hvaler.

Anita Arntzen

Syk i ferien? Her får Ove hjemmesykepleie på hytta

– Vi er veldig urolig for kommuneøkonomien samlet sett i  år, sier KS-leder Bjørn Arild Gram.

– Vi er veldig urolig for kommuneøkonomien samlet sett i år, sier KS-leder Bjørn Arild Gram.

Helge Rønning Birkelund

Fire av ti kommuner har vurdert å permittere ansatte under koronakrisen

SKEPTISK: Fagforbundets leder Mette Nord mener kommunene som ikke tok tillitsvalgte med i kriseledelsen under koronavirusutbruddet i vår, gjorde en potensielt farlig feilvurdering.

SKEPTISK: Fagforbundets leder Mette Nord mener kommunene som ikke tok tillitsvalgte med i kriseledelsen under koronavirusutbruddet i vår, gjorde en potensielt farlig feilvurdering.

Jan-Erik Østlie

Mette Nord: – Vanskelig å forstå hvordan kommuner tør å ikke ha med fagforeninger i korona-kriseledelse

KONKURS: Styreleder Christian Kjeldstad-Kåsen (til venstre) i Baos. Her fra rettssaken i Drammen tingrett, sammen med advokatene Marianne Kartum og Ragnhild K. Berdal fra Simonsen Vogt Wiig og Lasse Svendsen, daglig leder og medeier i Baos AS.

KONKURS: Styreleder Christian Kjeldstad-Kåsen (til venstre) i Baos. Her fra rettssaken i Drammen tingrett, sammen med advokatene Marianne Kartum og Ragnhild K. Berdal fra Simonsen Vogt Wiig og Lasse Svendsen, daglig leder og medeier i Baos AS.

Bjørn A. Grimstad

Dømt til å betale millioner etter søksmål - fredag slo velferdsselskapet seg konkurs

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utviklingsredaktør:
Vidar Eriksen
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Telefon:
23 06 40 00
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Besøksadresse:
Keysers gate 15 (4. etasje), Oslo
Postadresse:
Postboks 7003, St. Olavs plass, 0130 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy