FORNØYD: Tone Faugli leder forhandlingsenheten i Fagforbundet. Hun er fornøyd med resultatet.
Ole Palmstrøm
tips@fagbladet.no
– Vi er glad for at partene med dette har vist ansvar slik at det blir minst mulig usikkerhet rundt disse tjenestene, som er viktige for mange barn og deres familier, sier Tone Faugli som er leder for Fagforbundets forhandlingsavdeling til Fagforbundets egen nettside.
KS (kommunenes arbeidsgiverforening) og Fagforbundet har opprettet en ny sentral generell særavtale, SGS 1030 Avlastere. Denne regulerer lønns-, arbeids- og pensjonsvilkår for avlastere etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 3-6(1) nr. 2 og besøkshjem etter barnevernloven § 4-4.
Støttekontakt og avlaster skal betraktes som fast ansatt
Kan få doblet lønn
Resultatet av særavtalen er en minstelønnsavtale som medfører en vesentlig forbedring for det store flertall av avlastere og besøkshjem. Noen vil oppleve en dobling av lønn og utgiftsdekning, i tillegg til rettigheter som følger av at de nå er å betrakte som arbeidstakere.
Vant fram i Høyesterett
Situasjonen for disse gruppene har vært uavklart etter at Fagforbundet vant frem på alle punkt i Høyesterett i 2016.
Avlaster foreldre
• Helse og- avlastning for barn- og unge er en kommunal ordning som har som formål å avlaste foreldre som har et omfattende omsorgsarbeid for barn/unge med funksjonshemning.
• Tjenesten skal hindre utmatting hos foreldre og gi disse mulighet til å delta i de vanlige samfunnsgoder og aktiviteter. Avlastningen har som mål å gjøre det mulig for foreldre å opprettholde gode familierelasjoner samt å bevare sosiale nettverk.
• Avlastning er en tjeneste som ytes i tillegg til tjenester den omsorgstrengende ellers mottar. Avlastningstilbudet skal gi trygghet og kontinuitet.
• Å være et besøkshjem innebærer å ta imot barn/unge med jevne mellomrom, for eksempel én eller flere helger per måned.
LØNNSOPPGJØR: Snart skal lønna di forhandles.
Brian Cliff Olguin
Flere enn en million alderspensjonister får fastsatt ny pensjon denne våren. (Illustrasjonsfoto)
Anna Granqvist
Arbeidslivsdirektør Tor Arne Gangsø i KS er klar til å starte opp forhandlingene om lønningene i kommunen.
Torgny Hasås
LØNNSOPPGJØR: Snart skal lønna di forhandles.
Brian Cliff Olguin
– Det er mer penger å hente i årets oppgjør, sier sjeføkonom Harald Magnus Andreassen i Sparebank 1 Markets.
Pressebilde
Lønnsoppgjøret for kommunene gjelder 450.000 ansatte. Mette Nord representerer 190.000 av dem. Det er Norges største tariffoppgjør, og er derfor omfattet med stor interesse fra media.
Per Flakstad