Mette Nord kaller avtalen dramatisk.
Jan-Erik Østlie
eva.ler.nilsen@fagbladet.no
Fagforbundet og KS har inngått en avtale som gjør det mulig å jobbe mer og å endre arbeidsplaner med tre dagers varsel.
– Det er dramatisk å inngå en slik avtale, men situasjonen er uoversiktlig og gjør det nødvendig. Vi gjør dette for å ivareta de ansatte og for å sikre beredskapen og at innbyggerne får et godt og trygt tilbud i den krisa vi står midt oppi, sier forbundsleder Mette Nord til Fagbladet.
• Nå åpner Fagforbundet for mye mer overtid på grunn av koronakrisen
Flere timer og nye planer
Avtalen åpner for at kommuneansatte kan få endret arbeidsplanen sin med tre dagers varsel og ikke 14 dager slik det står i arbeidsmiljøloven.
Antall lovlige overtidstimer og arbeidstimer i løpet av døgn og uke økes også. Avtalen mellom Fagforbundet og KS åpner for en utvidet arbeidstid fra ni til 16 timer per døgn og fra 40 til 54 timer per uke. Mulighet for overtid øker fra ti til 20 timer per uke.
Avtalen sikrer imidlertid forsvarlig hviletid for de ansatte.
– Vi aner ikke hvor lenge denne krisa vil vare, så avtalen har også bestemmelser som sikrer at de ansatte får nødvendig hvile mellom arbeidsøktene. Vi må sikre at folk ikke overbelastes. Men det kan skje at man må jobbe mer og lenger, sier Nord, som også understreker at endring i arbeidsplaner skal drøftes med tillitsvalgt.
• Fagbladets spesialside om koronaviruset
Ubyråkratisk
Mette Nord påpeker at det allerede er slitasje på mange ansatte. Hun ser derfor at kommunene kan ha behov for å endre arbeidsplaner på kort tid, som følge av økt bemanningsbehov men også i situasjoner der ansatte selv blir syke eller settes i karantene.
– Avtalen sikrer at kommunene kan gjøre det på en rask og ubyråkratisk måte, sier hun og viser til avtalen hvor det står:
«Partene legger til grunn at det vil kunne oppstå behov for overtidsarbeid for å sikre kvalifisert personell til å sørge for forsvarlig drift av nødvendige tjenester under den pågående Koronaepidemien. Samtidig er det viktig å ivareta de ansatte slik at det ikke oppstår uforsvarlige helsebelastninger i en tid der vi trenger alle ansatte for å opprettholde maksimal kapasitet over tid i samfunnskritiske tjenester»
Roser medlemmene
Mette Nord er glad for at det er forståelse for nødvendigheten av dette.
– Jeg er glad for at medlemmene våre ser behovet. Nå er det viktig å heie på alle de ansatte og våre medlemmer som gjør en enorm innsats i disse dager. Kommunal sektor har fått mye av trykket som følge av koronaviruset. Ikke bare i helsesektoren, men også de som jobber med barn, renholdere, renovasjon og de som sitter i krisestaber. Jeg er utrolig stolt av den gode jobben som medlemmene våre gjør, sier hun.
Her finner du oversikten over hvor mange overtidstimer og arbeidstimer som nå er tillatt.
Barnetrygden øker med 2400 kroner i året for barn over seks år.
Martin Guttormsen Slørdal
NY RAPPORT: Fagbladet har fått innsyn i en spørreundersøkelse som 221 av landets 260 Nav-kontorer har svart på.
Ørn E. Borgen / NTB
NY UTSIKT: – At jeg tar ting med humor, er bare en overlevelsesgreie, sier Berit Hafsmo, som ble kastet ut fra Skitbyen og nå bor her, i en lavblokk et annet sted i Trondheim.
Berit Baumberger
HTV: Erik Borgersrud er hovudtillitsvald for Fagforbundet på Nav Gamle Oslo. – Dyrtid i samfunnet fører til auka utgifter til sosialhjelp. Samtidig kjem det mange flyktninger som treng vår assistanse, dette utfordrar oss. Vi må jobbe effektivt og godt innan dei økonomiske rammene vi har.
Anita Arntzen
KUNNSKAP: Som pårørende visste Henriksen at morens atferd var svært avvikende.
Kathrine Geard
ENDRET ORGANISERING: – Vi har vært for dårlig organisert og for dårlig på å hevde oss, sier Julianne Schönen (t.h.), sammen med Christina Marie Andersen og papillonen Tussi.
Kristin Svorte