KNUT A. NYGAARD

knut.nygaard@fagbladet.no

Feriepenger fra arbeidsgiver beregnes på grunnlag av lønn som er utbetalt i opptjeningsåret, altså året før. Som lønn regnes ikke utbetalinger som gjelder dekning av utgifter til bilhold, kost, losji og liknende.

• Så mye ferie har du krav på i sommer

Du har rett til feriepenger fra arbeidsgiver med 10,2 prosent av feriepengegrunnlaget. Har du tariffavtale øker dette til 12 prosent. Og er du over 60 år er satsen 12,5 prosent i ferieloven og hele 14, 3 prosent med tariffavtale.

Er du over 60 år gammel og jobber på tariffavtale? Da er du med andre ord en feriepengevinner.

• Sjefen bestemmer når du får avspasere

Derfor får du et trekk

Noen reagerer på at de får et trekk i feriepengene når de betales ut. Her kommer forklaringen på at du blir trukket nesten en ukelønn:

Lønnen for juni måned pluss 4/26 månedslønn av feriepengegrunnlaget holdes tilbake og utbetales når vi faktisk avvikler ferie.

• Dette har du krav på hvis du blir syk i sommerferien

Grunnen til at utbetalingen skjer på denne måten er at juni kun har 26 virkedager, mens hele ferieperioden inneholder 30 virkedager.

Junilønnen er derfor ikke tilstrekkelig for å dekke full lønnsutbetaling i ferieperioden. Lønnen for de siste 4 virkedagene må derfor overføres fra det oppsparte feriepengegrunnlaget.

Dette er altså årsaken til trekket på 4/26 av brutto månedslønn fra feriepengene.

• Dette har du krav på når du jobber røde dager i påska

Skattefritt?

Utbetaling av feriepengene framstår normalt som skattefritt. Men likevel regnes de inn som en del av inntekten og beskattes på vanlig måte. Det som vanligvis skjer er at man betaler litt mer skatt av de vanlige lønningene resten av året, for at det rent fysisk ikke skal trekkes skatt av feriepengene når de utbetales.