Kari Østerud er direktør for Senter for seniorpolitikk.
André Kjernsli
Rapporten viser at hvis alle ansatte i pleieyrker venter ett år før de går av med pensjon, tilsvarer det mellom 6.000 og 7.000 stillinger fram til 2035, skriver Aftenposten.
Ifølge rapporten er det komplekse og sammensatte årsaker til at mange forlater yrket tidlig. Hovedbegrunnelsen er helseproblemer og fysiske og psykiske belastninger.
• Derfor har folk i omsorgsyrker det høyeste sykefraværet i Norge
– Dette blir jo ekstra utfordrende nå vi vet at vi står overfor en slags varslet kompetansekrise i helsesektoren, sier Kari Østerud, direktør for direktør for ved Senter for seniorpolitikk, som ifølge Aftenposten har bestilt rapporten.
Det er forskningsstiftelsen Fafo som har kartlagt situasjonen for sykepleiere, hjelpepleiere og helsefagarbeidere over 50 år i sykehussektoren i et samarbeidsprosjekt mellom Senter for seniorpolitikk, Spekter, Norsk Sykepleierforbund, Fagforbundet, Vestre Viken HF, Sørlandet sykehus HF og KLP.
• Helsefagarbeider Hanne gjør arbeidsoppgaver kun sykepleierne gjorde tidligere
LØNNSOPPGJØR: Snart skal lønna di forhandles.
Brian Cliff Olguin
Flere enn en million alderspensjonister får fastsatt ny pensjon denne våren. (Illustrasjonsfoto)
Anna Granqvist
Arbeidslivsdirektør Tor Arne Gangsø i KS er klar til å starte opp forhandlingene om lønningene i kommunen.
Torgny Hasås
Lønnsoppgjøret for kommunene gjelder 450.000 ansatte. Mette Nord representerer 190.000 av dem. Det er Norges største tariffoppgjør, og er derfor omfattet med stor interesse fra media.
Per Flakstad
Forbundsadvokat Kjetil Edvardsen har vært sentral i alle rettsrundene mellom Stendi og Fagforbundet.
Werner Juvik
BEKYMRET: – Avdelinger har allerede blitt stengt på grunn av lite bemanning og sykemeldinger, sier virksomhetstillitsvalgt Bjørn Ingar Skogvang . På bildet er han landsmøtedelegat i 2022.
Bjørn A. Grimstad