Fagbevegelsen feirer at åttetimersdagen er 100 år, selv om det egentlig er 99 år siden den ble innført

Mange har tatt turen til Youngstorget på 1. mai, noen av dem for å slåss for sekstimersdagen.

Mange har tatt turen til Youngstorget på 1. mai, noen av dem for å slåss for sekstimersdagen.

Ole Palmstrøm

Onsdag ble en av fagbevegelsens største seiere markert: åttetimersdagen. Men hvorfor feirer vi 100-årsjubileum når det er 99 år siden den ble innført ved lov?

2018050310475420180503104711

rikke.jeppsson@lomedia.no

Allerede i 1889 vedtok en internasjonal arbeiderkongress å jobbe for å innføre åttetimersdagen, mens den i Norge ble lovfestet i 1919.

Så hvorfor markerer vi egentlig at åttetimersdagen er 100 år i 2018?

– Arbeiderne ville ha aksjon, ikke sitte og vente på et stortingsflertall. Så de «tok» dagen 2. mai 1918. Da gikk de hjem på mange bedrifter etter åtte timers arbeid, sier historeprofessor Knut Kjeldstadli ved Universitetet i Oslo.

Dette var altså den første åttetimersdagen, selv om kampen ikke var over. Men den var for alvor i gang, og det er derfor dagen markeres som 100-årsdagen for åttetimersdagen.

– Det var en langvarig kampanje helt fra slutten av 1880-åra, både i Norge og internasjonalt. Det kom forbedringer underveis i form av at man kuttet ned fra 12–14 timers arbeidsdag til 10 timer. I denne perioden vokste det fram en radikal venstrestrømning i den sosialdemokratiske bevegelsen som la press på for å «ta» dagen – at man ikke skulle akseptere det borgerlige samfunnets normer, sier Kjeldstadli.

Slik fikk vi 8-timersdagen: 1. mai er symbolet på arbeidersolidaritet

Lovfestet åttetimersdag

Etter titimersdagen kom kravet om åttetimersdag, forteller Kjeldstadli.

Den voksende bevegelsen la sterkere press på arbeidsgivere og politikere for å få innført kortere arbeidsdager, og lyktes.

Flere bedrifter innførte åtte timer som arbeidstid. Til slutt økte også presset mot storting og regjering. Fra regjeringens side, som var ledet av Venstre, var det flere som åpnet for å imøtekomme dette presset.

Tanken var at det skulle ta trykket ut av den voksende revolusjonære bølgen: De ville gjøre et kompromiss, og komme arbeiderklassen i møte.

I 1919 ble dermed åttetimersdagen lovfestet.

Rekordlangt 1. mai-tog i Tønsberg: Krever flere ansatte i barnehagene

Aksjon for sekstimersdagen

Arbeidstid er igjen et sentralt tema, og hundreårsjubileet til åttetimersdagen skal markeres med en aksjon for sekstimersdagen i Oslo onsdag 2. mai.

Det er en lokalavdeling fra Fagforbundet Helse, sosial og velferd som er initiativtaker til arrangementet, som også har fått med seg nettverket Kvinner på tvers og LO i Oslo.

– Vi ser at spørsmålet om arbeidstid har kommet på dagsordenen igjen. Det var blant annet flere 1. mai-tog rundt i landet som hadde kortere arbeidstid som parole, sier leder av LO i Oslo, Roy Pedersen.

Gatas parlament – historien om 1. mai

Lederen av LO i Oslo ønsker å rette fokus på den spennende historien bak åttetimersdagen.

– Det var visstnok en av arbeidsfolka på Thune Mekaniske Verksted på Skøyen i Oslo som slo med hammeren på et sagblad som et signal for at nå skulle de gå ut i samlet tropp og «ta» dagen, forteller Pedersen.

Podcast – Historien om 1. mai

MEST LEST:
Erklæringen sier at minst halvparten av de ansatte i turnus innen 2025 ha heltidsstilling. (Illustrasjonsbilde)

Erklæringen sier at minst halvparten av de ansatte i turnus innen 2025 ha heltidsstilling. (Illustrasjonsbilde)

Frøydis Falch Urbye

Slik blir de nye vaktene: Her skal de se om endret turnus kan gi flere heltidsstillinger

Hvis lønnsforhandlingene drar ut i tid, vil du få etterbetalt lønnstillegg fra virkningsdatoen, altså datoen det står i tariffavtalen at satsene skal reguleres.

Hvis lønnsforhandlingene drar ut i tid, vil du få etterbetalt lønnstillegg fra virkningsdatoen, altså datoen det står i tariffavtalen at satsene skal reguleres.

Colourbox

Når får du din nye lønn? Her er de viktigste datoene i lønnsoppgjøret 2021

BLIR LYTTET TIL: Tobias Baudin, leder for Kommunal i Sverige, opplever at politikerne i Sverige endelig lytter på hans råd om eldreomsorgen.

BLIR LYTTET TIL: Tobias Baudin, leder for Kommunal i Sverige, opplever at politikerne i Sverige endelig lytter på hans råd om eldreomsorgen.

Fredrik Sandin Carlson

Derfor dør så mange i Sverige: – Alle disse svakhetene har vi mast om og de har ikke lyttet til oss

HELTIDSKULTUR: Fafo-forsker Leif E. Moland (innfelt) mener det er en umulig løsning å fortsette med den turnusmodellen som er mest utbredt i helse- og omsorgssektoren i dag, med 7-8-timers vakter og jobb hver tredje helg, dersom heltidskultur er målet.

HELTIDSKULTUR: Fafo-forsker Leif E. Moland (innfelt) mener det er en umulig løsning å fortsette med den turnusmodellen som er mest utbredt i helse- og omsorgssektoren i dag, med 7-8-timers vakter og jobb hver tredje helg, dersom heltidskultur er målet.

Colourbox.com. Innfelt: fafo.no

13-timersvakter vil gi flere hele stillinger, mener Fafo-forskeren. Se turnusmodellene

Erik Cato Haug, leder i Fagforbundet i Østre Toten, kaller utflyttingen av IT-tjenestene en fallitterklæring.

Erik Cato Haug, leder i Fagforbundet i Østre Toten, kaller utflyttingen av IT-tjenestene en fallitterklæring.

Werner Juvik

Hackerne sendte kommunen flere tiår tilbake i tid. Nå legger de ned IT-avdelingen

LANG ERFARING: Renholder Sissel Pedersen ble årets ansatt i en kåring utført av Helse Nord. Hun blir omtalt som et sosialt lim på avdelingen, noe som bidro til at hun nå blir hedret.

LANG ERFARING: Renholder Sissel Pedersen ble årets ansatt i en kåring utført av Helse Nord. Hun blir omtalt som et sosialt lim på avdelingen, noe som bidro til at hun nå blir hedret.

Sondre Skjelvik/NRK

Leger, sykepleiere og andre ber Sissel om råd. Renholderen kan faget sitt og sørger for et smittefritt sykehus

Ansvarlig redaktør:
Eva Ler Nilsen
Redaksjonssjef:
Michael Brøndbo

Nettredaktør:
Knut A. Nygaard
Utviklingsredaktør:
Vidar Eriksen
Utgiver:
Fagforbundet
Kontakt redaksjonen:
tips@ignore-fagbladet.no
Annonser:
Salgsfabrikken
Sosiale medier:
FacebookTwitter
RSS:
RSS-feed
Telefon:
23 06 40 00
Adresse:
Møllergata 10, 0179 Oslo
Fagbladet er medlem av Fagpressen og redigeres etter: RedaktørplakatenVær Varsom-plakatenEtiske husregler Les også: Fagbladets personvernpolicy