Bjørn A. Grimstad

bjorn.grimstad@fagbladet.no

Forrige uke sa statssekretær Ole Henrik Krat Bjørkholt (Ap) til Fagbladet at deltid gir ansatte en mulighet til å fortsette å jobbe, selv om yrket har ført til en skrantende helse.

Som en av tre statssekretærer i Helse- og omsorgsdepartementet har han stor påvirkning på politikken som utformes og vil påvirke tusenvis av helseansatte.

– Ganske oppsiktsvekkende

Rødts stortingsrepresentant i helse- og omsorgskomiteen på Stortinget, Seher Aydar, reagerer kraftig på utspillet.

– Det er ganske oppsiktsvekkende at noen fra en regjering ledet av Arbeiderpartiet sier at løsningen på at helsepersonell ikke orker å stå i jobb, er at de skal jobbe deltid. Det viser en minimal forståelse for hva de som jobber i disse yrkene blir utsatt for, sier Aydar og fortsetter:

– Det er på en måte å skyve ansvaret for et arbeidsmiljø som sliter ut folk over på arbeidstakeren.

Hun viser til arbeidsmiljølovens punkt om at ansatte har krav på helsefremmende arbeid, slik at de skal kunne jobbe fulltid. Men helsesektoren er full av eksempler på at dette ikke er mulig.

– Det er ganske ironisk at det er helsepersonell som ikke har helsefremmende arbeid. Mange opplever at de ikke greier å stå i arbeidet fram til pensjonsalder fordi arbeidet de gjør er så belastende. Det er et problem i kvinnedominerte yrker i offentlig sektor, sier Ayder.

• Forsker: – Tida er inne for en ny heltidsdefinisjon i omsorgsyrkene

Gir oppfordring til statssekretæren

Rødt-politikeren trekker fram nattevakter som et eksempel, hvor det sjelden lyses ut heltidsstillinger, da det er en gjengs oppfatning om at arbeidstiden ikke er forenlig med heltidsarbeid.

Aydar oppfordrer Arbeiderpartiet til å istedenfor å oppfordre folk til å jobbe deltid, å gjøre noe med årsaken til at arbeidet sliter dem ut.

– Dette forventer jeg at statssekretæren tar tak i. Deltid er ikke et tilbud til ansatte med helseplager – det er et symptom på et problem folk har i disse yrkene. Dette er arbeidsgivers ansvar, og da mange av jobbene er i det offentlige, er dette en oppgave for politikerne, sier hun.

Et av forslagene Rødt har i sitt arbeidsprogram er å likestille turnusarbeid, som er vanlig i helsesektoren, med skiftarbeid, som er mer vanlig industrien. I praksis vil dette føre til kortere arbeidstid for turnusarbeidere innen offentlig helse og omsorg.

• Slik skjuler deltidsarbeid sykefravær: – Mange velger redusert stilling for å ta vare på helsa si

Tror på endring

Dette har vært et politisk stridstema i flere årtier. Likevel har det ikke skjedd noen endring. Aydar mener at det er større mulighet for å få til dette nå enn tidligere.

– Jeg håper og tror at pandemien har satt et flomlys på dem som jobber turnus. Det er en bemanningskrise i helsevesenet. Jeg håper flere ser det og at vi kan få endring på dette nå.

• Derfor slutter helsefagarbeidere og sykepleiere før tida