Forbudet mot innleie av bygningsarbeidere fra beamnningsbyrå i Oslofjord-området strider ikke mot EØS-avtalen. (Arkivfoto)

Håvard Sæbø

LOVLIG: Efta domstolen slår fast at det norske innleieforbudet ikke er i strid med EØS-reglene.

Leif Martin Kirknes

ØNSKET AVKLARING: Hege Rovik i Fagforbundet i Trondheim hadde håpet på en rettslig avklaring, men sier hun er glad medlemmene er fornøyde.

Martin Guttormsen Slørdal

FORTSETTER: – Vi vil helt klart fortsette arbeidet med å ta ned innleie i helsesektoren, sier Bjørnar Skjæran.

Jan-Erik Østlie

Er norske regler mot bemanningsbyråer i tråd med EØS-avtalen? Det skal flere domstoler ta stilling til.

Leif Martin Kirknes

– En utvidelse av innleiesaken i Efta-domstolen øker muligheten for mer relevante svar tilbake til Oslo tingrett, noe som er viktig for bemanningsforetakene, sier Nicolay Skarning.

Roy Ervin Solstad

Statssekretær Per Olav Skurdal Hopsø (Ap) i Arbeids- og inkluderingsdepartementet sier at deres syn i saken ikke er endret etter ankeutvalgets kjennelse.

Leif Martin Kirknes

– Her har regjeringen aktivt valgt å ikke ta kontroll, sier Marian Hussein.

Hennika Lillo-Stenberg

Hvorfor vil ingen søke seg til barnevernet i øykommunen Frøya?

Skjalg Bøhmer Vold

Alle de spanske sykeplierne har nå forlatt Høyanger i Vestland.

Jan-Erik Østlie

Ansatte gikk opp i lønn da kommunen tok over. Nå kan sykehjemmene i Oslo bli private igjen. (Illustrasjonsfoto)

Sissel M. Rasmussen

70/30

Agnes Bridge Walton

Pengebruken på vikartjenester i fjor tilsvarer en økning på 49,71 prosent sammenlignet med i 2021. Kooperativ bemanning er et av selskapene som leverer vikarer til norske kommuner – her er glimt fra deres markedsføring på Instagram.

Vidar Eriksen

Norske kommuner bruker stadig større summer på å leie inn vikarer til sykehjem og helsehus.

Colourbox.com

DYRT: Helse-Norge bruker flere milliarder kroner i året på å leie inn vikarer, en arbeidskraft som koster mer enn fast ansatte.

Foto: Heiko Junge / NTB

Colourbox

Dyr omsorg: Små utkantkommuner sliter med å rekruttere faste helsearbeidere. Det fører ofte til store overskridelser av vikarbudsjettene. (Illustrasjonsfoto)

Gorm Kallestad / NTB

Marte Bjerke

God vikarmulighet: Leder i NSF, Lill Sverresdatter Larsen, mener en tilværelse som omreisende vikar kan være positiv for mange sykepleiere. Hun trekker frem fleksibilitet og lønn som to av årsakene.

Tri Nguyen Dinh

Marie Louise Somby/Árvu

Birgit Dannenborg

Anna Granqvist

– Helseforetakene får i oppgave av meg å ha en kritisk gjennomgang av innleie, og en klar forventning om å begrense innleie, sier Ingvild Kjerkol.

Jan-Erik Østlie

Anita Arntzen

KRITISK: Stortingsrepresentant Marian Hussein (SV) er medlem i helse- og omsorgskomiteen.

Johan Granerud

Bygningsarbeiderne har i mange år kjempet for å forby bemanningsnransjen. Nå vedtar Stortinget et forbud mot bemanningsbyråer i byggebransjen i Osloområdet. I tillegg kommer flere andre innstramminger for byråene som leier ut abeidskraft.

Håvard Sæbø

Kjetil Alsvik

ETTERSPURT: Konsulentsjef Ståle Thomas i Nursepartner er utdannet intensivsykepleier. For noen uker siden fikk han en telefon med tilbud om vikariat som sykepleier. Tilbyderen hadde funnet ham ved hjelp av data i helsepersonellregisteret. Thomas reagerer på at et offentlig register som skal brukes til kontroll av godkjenninger og autorisasjoner, brukes som rekrutteringsbase.

Anita Arntzen

– Det blir ikke flere helsearbeidere i Norge om noen av dem ansettes i et bemanningsbyrå, sier Mette Nord.

Jan-Erik Østlie

Best uten innleie: Direktør for helse og mestring i Halden kommune vil helst klare seg uten bemanningsbyråenes hjelp, men skjønner likevel at regjeringen ønsker å tillate midlertidig ansatte i helsesektoren.

Stein Johnsen/Halden kommune

Vidar Eriksen

– Den store utfordringen nå er den aggressive vervingen av helsearbeidere, sier Iren Luther.

Birgit Dannenberg